SREチームの中心として組織を導きながら、技術面でもトッププレイヤーでありたい。
システムの信頼性と開発生産性を支える「縁の下の力持ち」として組織を下支えし、その先にいるクライアントに寄り添ったシステムを届けたいと考えています。 現職ではありがたいことに、エンジニアでありながらチームリーダーやマネジメント職の役割も任せていただいています。しかし、その分どうしても手を動かす時間が減り、技術的な成長が鈍ってしまっているのではないかと感じる瞬間があります。 私は、自分の技術的成長を止めたくありません。 組織を牽引するリーダーでありながら、技術・運用・働き方において「誰よりも強いプレイヤー」を目指したい。技術を理解し、語り、実践できるリーダーでありたいと考えています。 たとえ欲張りだったとしても、この姿勢は手放したくありません。 成長し続けながら、組織にも確かな価値を届けられる存在でいたいと思っています。
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