お知らせ

2026.07.30

# 「再指名リクエスト」の理由が選択式になり、記述なしでも送れるようになりました
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再指名リクエスト時の「企業に伝えたいこと」が記述必須から選択式に変わり、理由を書かなくても再指名リクエストを送れるようになりました。

## 背景

これまで再指名リクエストを送信する際は、記述式で具体的な理由をテキスト入力していただく必要がありました。
興味のある企業へもっと気軽にアプローチし、マッチングのチャンスを増やせるよう、入力負荷を軽減する改善を行いました。

## 変更詳細
指名詳細ページから行う再指名リクエストの理由入力が、選択式に変わりました。
これまではテキストでの記述が必須でしたが、今後は用意された選択肢（最大3つまで選択可能）を選ぶだけでリクエストを送信できます。

* テキストを入力しなくても、選択肢を選ぶだけで送信が可能です。
* **その他** を選択した場合はテキストボックスが表示され、これまで通り自由な記述を添えて送ることもできます。

## 利用方法
1. 再指名リクエスト可能な指名詳細ページを開く
2. 再指名の理由を選択肢から選ぶ（最大3つまで。**その他** を選択した場合はテキストも入力可能）
3. リクエストを送信する

ぜひ、気になる企業とのマッチングにご活用ください！

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機能についてお気づきの点やご要望がございましたら、お気軽にご意見いただけますと幸いです。
[https://job-draft.jp/contact_us](/contact_us "お問い合わせ")

引き続き、転職ドラフトをよろしくお願いいたします。

2026.07.29

# レジュメで選択できる職種に9職種を追加しました
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レジュメで選択できる職種に、DevOpsエンジニア・FDEなど9職種を追加しました。
これまで近い職種や「その他」を選んでいた方は、ご自身に当てはまる職種を選び直せます。

## 追加した9職種
- DevOpsエンジニア
- FDE（Forward Deployed Engineer）
- CRE（Customer Reliability Engineer）
- セールスエンジニア
- GTMエンジニア（Go-to-Market Engineer）
- セキュリティエンジニア
- 組み込みエンジニア
- スクラムマスター
- ITコンサルタント

## 背景
エンジニアの役割は年々細分化・多様化しており、これまでの選択肢では表しきれない職種が増えていました。
そのため、これらの職種で働いている方は近い職種や「その他」を選ぶ必要があり、ご自身の専門性をレジュメ上で正確に示しづらい状態でした。
今回の追加により、ご自身の職種を選んでいただくことで、その職種を探している企業の検索結果に表示されるようになります。

## 見直しをおすすめする方
- 希望する職種・役割や経験職種で「その他」を選んでいる方
- 実際の担当領域とは少しずれた職種を選んでいる方
- 今回追加した9職種に当てはまる業務をしている方

## 設定方法
新しい職種は、レジュメの3か所で選べます。それぞれ別の項目のため、当てはまるものをすべて見直してください。

### 希望する職種・役割
1. [レジュメ](/user/resume "レジュメ")を開く
2. **希望条件** の「編集」をクリックする
3. 「希望する職種・役割」を選び直して保存する

### 経験職種・役割
1. [レジュメ](/user/resume "レジュメ")を開く
2. **基本プロフィール** の「編集」をクリックする
3. 「あなたの強みと言える経験職種・役割を選択してください」の項目を選び直して保存する

### プロジェクト経験の経験した職種・役割
1. [レジュメ](/user/resume "レジュメ")を開く
2. 対象のプロジェクト経験の「編集」をクリックする
3. 「経験した職種・役割は何ですか？」の項目を選び直して保存する

※ 現在ご登録の内容が、自動で新しい職種に置き換わることはございません。お手数ですが、ご自身で選び直してください。
※ 審査未申請の方は、上記の画面では編集できません。初回の登録フォームに従い入力をお願いします。

企業とのより良いマッチングにご活用ください。

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機能についてお気づきの点やご要望がございましたら、お気軽にご意見いただけますと幸いです。
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引き続き、転職ドラフトをよろしくお願いいたします。

2026.07.24

# 「あなたへの指名」で再指名リクエスト可能な指名だけを表示できるようになりました
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あなたへの指名ページに絞り込み用のチェックボックスを追加し、再指名リクエスト可能な指名のみを表示できるようになりました。

## 背景

再指名リクエストは、過去にあなたに関心を示してくれた企業へ「もう一度評価してほしい」と意思表示できる機能です。
辞退などで一度はご縁がなかった企業に対しても、毎月開催される転職ドラフトの開幕を待つことなく、よりスムーズに接点を復活させることができます。

一方で、これまでは指名件数が多いと、リクエスト可能な企業を一覧から探すのに手間がかかるという課題がありました。気になる企業への再アプローチをよりスムーズに行えるよう、今回の改善を実施しました。

## 変更詳細

[あなたへの指名](/scout/biddings "あなたへの指名")ページに、再指名リクエスト用の絞り込みチェックボックスを追加しました。
これまではすべての指名が一覧に並んでいましたが、今後はチェックボックスをオンにすることで、**再指名リクエスト可能な指名だけ**を抽出して表示できます。

### 活用シーン

* 以前は辞退したが、転職意欲や興味関心が変わったので、再度検討してほしい企業をまとめて探したいとき
* レジュメやスキルが更新されたので、再指名リクエストできる企業だけを確認したいとき

## 利用方法
1. [あなたへの指名](/scout/biddings "あなたへの指名")ページを開く
2. **再指名リクエスト可能** の絞り込みチェックボックスをオンにする
3. 表示された指名から、リクエストしたい企業を選ぶ

これまで受け取った指名を改めて見直した際などに、お気軽にご活用ください

引き続き、転職ドラフトをよろしくお願いいたします。

2026.07.09

# 正社員指名を受けた企業と業務委託契約を結ぶことになった場合の時給換算ルールを変更いたします。
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転職ドラフトスカウトにて、正社員指名を受けた企業と
業務委託契約を結ぶことになった場合に定められていた時給換算に関するルールを変更いたします。

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# ■ 背景
現状のルールが、多様化する働き方や現在の市場実態に果たして本当に即したものなのか、運営内で議論を重ねました。
その結果、複雑な計算による算出方法はユーザー様にとっても直感的に分かりづらい上、換算した時給が比較的高くなることで、採用に関する円滑な意思決定を妨げているという実態が見えてまいりました。
そのため、時給換算に関するルールを変更し、ユーザー様が迷わず、よりスムーズにご活動いただけるよう改善することにいたしました。

# ■ 新ルールの適用開始日時
**2026年7月回の指名から**
尚、再指名リクエストに関しては2026年7月22日（水）13:00 以降に対応したものから適用となります。

# ■ 改定内容
業務委託指名を受けていない企業と業務委託契約を結ぶことになった場合、
業務委託契約の締結時の最低業務委託料（時給換算）の下限を以下のように設定いたします。

毎月回：4,000円
ハイクラス回：8,000円

但し、正社員としての採用が決まっている場合の業務委託採用に関しては変更の対象外になります。
詳細につきましては[スカウトルールページ](https://job-draft.jp/scout/rule)をご確認ください。

以上となります。

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本件に関するご不明な点等ございましたら転職ドラフト運営事務局までお申し付けください。
https://job-draft.jp/contact_us
引き続き転職ドラフトをよろしくお願いいたします。

2026.07.01

# 転職ドラフトサービス利用規約及び個人情報の取り扱い変更のお知らせ
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このたび、[株式会社コミュニケーションドラフト](https://communication-draft.jp/)の設立並びに生成AI利用に関して、「転職ドラフトサービス利用規約」「個人情報の取り扱い」を2026年8月1日付で一部変更させていただきます。

変更箇所につきましては以下リンク内の赤文字箇所をご確認くださいませ。
- [転職ドラフトサービス利用規約](https://job-draft.viewer.kintoneapp.com/public/job-seekers-terms/detail/def50200f0f956d96c733f71b0cdae3207345c2414e33563af8a2e48b66b199aed2abd449662dae40ac70e8653affd4bae7d499c8bbf6f03e6272a79e39edfdb1b218222b1dc1ba6a5f3894ef1de841a034141befd1746bd3e76e8532f22dfd5264bcc545532f8)
- [個人情報の取り扱い ](https://job-draft.viewer.kintoneapp.com/public/job-draft-privacypolicy/detail/def50200b7c930fd43328ce44c035114fa34e1658c430f6ab911e1798cb09e289564f947c49afb227e25462a941a0135368e47dc7f2e83b73d281b2bbeee40797b55b5df3c6f062ae602d75af30f10b956af6bbaea63d44e83a879bc0a374d3125b8c803fd8f81b8c8af617e27)

以上です。
ご不明点等ございましたら転職ドラフト運営までご連絡ください。

[お問い合わせフォーム](https://job-draft.jp/contact_us)

引き続き転職ドラフトをよろしくお願いいたします。

2026.06.29

# 辞退した指名を「承諾」に変更できる条件を緩和しました
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これまで、辞退から承諾へ変更するには「同一開催回内のすべての指名に返答済みであること」が必要でしたが、今後は未返答の指名がある状態でも、辞退した指名を承諾に変更することが可能です。

「一度は辞退したけれど、やっぱり話を聞いてみたい」という企業との再接点の機会に、ぜひ本機能をご活用ください。

## 変更方法
1. [あなたへの指名](/scout/biddings "あなたへの指名ページ")ページへアクセス
2. 対象の指名詳細ページを選択する
3. ページ下部の「辞退を承諾に変更」から承諾に切り替える

※返答から14日〜240日以内の指名が対象となります。
※企業側の採用状況によっては、承諾後の選考が進められない場合があります。

▼指名一覧
[https://job-draft.jp/scout/biddings](/scout/biddings "あなたへの指名ページ")

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機能についてお気づきの点やご要望がございましたら、お気軽にご意見いただけますと幸いです。
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2026.06.23

# SNS連携の追加・解除がいつでも行えるようになりました
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これまで会員登録時のみ可能だったSNS連携を、**登録後でも設定からいつでも追加・解除できる**ようになりました。あわせて、複数のSNSとの連携や、解除後の再連携にも対応しました。

## 変更内容
転職ドラフトでは、GitHub・Qiita・GoogleアカウントによるSNS連携でのログインに対応しています。
これまでは会員登録時にのみ連携でき、一度解除すると再連携ができませんでしたが、今回のアップデートで以下が可能になりました。

- 登録後でも、いつでもSNS連携の追加や解除ができます
- メールアドレスで登録された場合でも、後からSNS連携を追加できます
- 複数のSNSを連携でき、どのSNSアカウントからでもログインできます

## 利用方法
画面右上の歯車アイコンから「設定」→「SNS連携」を開く。
連携できるSNS（GitHub・Qiita・Google）が一覧で表示され、それぞれの「連携」「連携解除」ボタンから設定いただけます。

- 連携を追加する：未連携のSNSの「連携」ボタンをクリック
- 連携を解除する：連携済みのSNSの「連携解除」ボタンをクリック（確認画面が表示されます）

※SNS連携をすべて解除すると、SNSでのログインができなくなります。すべて解除する場合は、事前に「メールアドレス」と「パスワード」でログインできるよう、パスワードの再設定をお願いします（パスワードが未設定の場合、最後の1件は解除できません）。

ご自身の使いやすい方法で、転職ドラフトへのログインをご活用ください。

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2026.06.15

# 「お問い合わせ時間」変更のお知らせ
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社内行事のため営業時間を下記の通りとさせていただきます。
・2026年6月25日（木）10:00～12:00まで
・2026年6月26日（金）10:00～12:00まで

いただいたお問い合わせに関しては翌営業日より順次対応させていただきます。
ご迷惑をお掛けいたしますが、何卒ご理解くださいますようお願い申し上げます。

2026.06.02

# リアルタイムフィードバック機能がプロジェクト経験編集ページで利用可能になりました
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これまで初回審査申請前の方のみ対象としていた「リアルタイムフィードバック機能」が、転職ドラフトスカウトを利用している全ての方にご利用いただけるようになりました。

## 変更内容
転職ドラフトでは、**参加企業から指名をもらいたいが、具体的に何をどう書けば魅力が伝わるのかわからない** と悩まれる方をサポートするため、
「リアルタイムフィードバック機能」を提供しております。
これまでは初回の審査申請をされていない方に限定してご提供しておりましたが、本機能をすべての皆様にご利用いただけるようアップデートいたしました。
これにより、ご自身の魅力がさらに参加企業へ伝わるようなレジュメを作成しやすくなります。

## 利用方法
現在の審査状況に応じて、以下の手順で「フィードバックをもらう」ボタンからご利用いただけます。
※本機能はPCからのみご利用可能です。
- **審査申請済みの方**
1. [レジュメページ](/user/resume "レジュメページ")から「プロジェクトを追加する」ボタン、または既存プロジェクトの「編集」ボタンをクリック
2. プロジェクト経験編集ページ内の「フィードバックをもらう」ボタンからご利用いただけます
- **審査未申請の方**
1. ログイン後のステップに沿って「プロジェクト経験」ページへ進む
2. 「プロジェクト経験」ページ内の「フィードバックをもらう」ボタンからご利用いただけます

入力したプロジェクト詳細に対して、項目ごとに分析した結果が右側に表示されます。
現在の入力に対する **完成度（％）** や、項目ごとに **Good! / More** が表示されます。
企業からの指名率を上げるためのヒントを確認しながら、同じ画面内でスムーズにレジュメをブラッシュアップすることが可能となりました。
本機能をご活用いただき、ご自身の実績とスキルがより効果的に参加企業に伝わるレジュメ作成にお役立てください。
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機能についてお気づきの点やご要望がございましたら、お気軽にご意見いただけますと幸いです。
[https://job-draft.jp/contact_us](/contact_us "お問い合わせ")
引き続き転職ドラフトをよろしくお願いいたします。

2026.05.21

# [機能改善] 共通設定とスカウト設定を1つの設定画面に統合しました
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これまで別ページに分かれていた「共通設定（サービス全体の設定）」と「スカウト設定（スカウト固有の設定）」を一本化し、1つの画面で設定変更を完了できるようにしました。

## アップデートの背景

設定項目ごとにページが分かれていたため、状況の確認や変更のたびに複数ページを行き来する必要がありました。各種設定を1つの画面に集約し、参加ユーザーのみなさまが必要な項目へたどり着くまでの操作を減らすことで、設定作業の負担を軽減します。

## 変更詳細

- 画面右上のメニュー（三本線のアイコン）からアクセスできる「設定」に主要な設定項目が表示されます。
- 設定項目がカテゴリ別に分類されて表示されます。

## 利用方法

1. 画面右上のメニュー（三本線のアイコン）を開く。
2. メニューから「設定」をクリック。
3. PCでは左サイドバーから、スマートフォンではカテゴリ一覧から、変更したい項目を選ぶ。
4. 任意の項目の設定を変更する。

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お知らせ

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