※ 想定年収が少し高いくらいで大丈夫。転職ドラフトで転職を決めた方は年収を平均して約150万円
上げています。
※ この金額は、この課題を解決できる人を想定した年収です。上限でも下限でもありません。
※ 自己推薦が企業に OK されると、あなたに対する年収と詳細条件が提示されます。
※ 提示年収と内定年収には「90% x 90% ルール」が適用されます。詳しくは こちら を参照してください。
検索SaaS「SyncSearch」のプロダクト開発として、
Java17/Vue.js/Docker/GCPなどの技術を用いて以下のような開発をお任せしたいと思います。
・サイト内検索機能のWebアプリケーション開発、品質向上
・検索結果精度向上施策の実施
・クローラーの開発
・耐障害性の向上、CI/CD改善
検索SaaS「SyncSearch」は国内シェアトップを目指してプロダクト開発をしています。具体的にはプロダクト導入~ご利用までの顧客体験の向上、検索アルゴリズムの精度向上に取り組んでいます。開発~運用、CI/CD改善強化を少人数先鋭で進めているため、ロードマップの実現に時間がかかっている状況です。開発力に自信があるエンジニアをお待ちしております。
SyncSearchのフロントエンドからバックエンド、クローラー開発、インフラとフルスタックに開発をしています。
どうやったら多くの方にSaaSを使ってもらえるかを悩みながらも楽しく開発しています。
SyncSearchは、企業サイトに特化した全文検索対応のハイスピード・高精度サーチエンジンを搭載したSaaSのサイト内検索システムです。
国内シェアトップを目指してプロダクト進化を続けています。
■SyncSearchサービスサイト
https://www.syncsearch.jp/
企業内のデータを検索技術を通じて“価値”に変え、
「企業とお客様とのコミュニケーションをもっと身近にする」ことをミッションとしています。
Webサイトを通した顧客接点が増えている昨今、
企業は顧客ニーズを深く理解することが求められています。
しかし、Webサイトの情報は企業からの一方通行のため、顧客が求めているニーズを深く理解することは困難です。
サイト内検索から見えてくる検索キーワードは、ユーザーにとって重要度の高いことが多いため、顧客の潜在、顕在ニーズを把握することができます。
Webサイトを通した顧客接点が増えている今、顧客ニーズを深く理解することで企業×顧客の双方向コミュニケーションを実現し、顧客エンゲージメントを高めることで、企業と顧客の価値共創を目指します。
エンジニアチームのメンバーが多いため、
フラットにプロダクトや開発技術に関するコミュニケーションが取りやすい環境です。
現在はフルリモートワークですが、
チーム内外でカジュアルにコミュニケーション取りながら業務に取り組んでいます。
また少人数先鋭でプロダクトロードマップもチーム主体で考えていますので
意見がプロダクトに反映されやすいので、開発のやりがいも感じてもらえるかと思います。
未入力
正社員
東京都渋谷区恵比寿南2-8-9 ディフェンスファースト4階 ※現在フルリモート勤務
1日8時間(10:00~19:00)
完全週休2日制(土・日)、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社時に3日付与、入社半年後に7日付与)
【保険】 ■社会保険完備 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 【手当】 ■通勤交通費全額支給 【福利厚生】 ■ストックオプション ■退職金制度 ■書籍購入制度 ■資格・セミナー支援金制度 ■好きな椅子・PC(メモリ16GB以上)をご自身で選んでいただけます ■フリードリンク ■忘年会などの社内行事は会社が負担
試用期間:6か月
※条件、業務内容に変更はありません。
※記載の内容は2024年09月18日時点の情報です。