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フリー株式会社からの指名詳細

提示年収スター級
正社員 裁量労働制
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指名日時：2025.02.25 09:54

提示年収とは？
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
  • 今抱えている課題

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    x
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、
    xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数：260
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 課題に基づいた指名理由

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    xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxx。

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    xxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数：565
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 何を任せたいか

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    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    xxxxxxx
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    xxxx　x　xxxxxxxxxx
    xxxxxxxx　x　xxxxxxxxxxx

    xx、xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxx。

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    xxxxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
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    xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxx
    　　　　x、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数：2437
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  • 指名した人
    米田和紘
    freeeに来て丸6年。組織の中でも在籍長いほうになってきました。入社してからはfreee人事労務のWebEng一筋です。 前職は新卒で4年間、ERPパッケージと呼ばれる大企業のバックオフィス向けの基幹システムをWebEngとして体育会系気質で作ってました。 文系出身で就職してからプログラミング触り始めた勢で、人事労務freeeを作るEng組織の全体の開発責任者です。
    freeeの魅力はEngとしての働きやすさだと思います。 制度的なものだったり、カルチャー的なものだったり、キャリア支援だったり、Engが働く上で変に阻害になるものが少ないと感じていて、シンプルにその人の力量が問われる良い場だと思います。 ぜひ一緒に働いて、ともにfreee人事労務を最強のプロダクトにしましょう！
  • 所属先候補
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メッセージ
文字数：848
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