指名日時：2022.10.03 19:06
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表示されません
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東京都千代田区神田錦町 2-2-1 KANDA SQUARE WeWork11F
※2023年3月、明治神宮前に移転予定（1棟借り上げ/新築物件）
社会保険完備（ 雇用保険/厚生年金/労災保険/健康保険）
60分
基本的には自由です。
オズビジョンでは「完全自律型勤務制度」というオリジナル制度を導入しています。
クレド(Best Work/Best Team/Best Self)に基づいた**成果の最大化の為**に、働く場所、時間、休暇を自由に設定するオズビジョンのオリジナル制度です。
オズビジョンでは従業員の働いた時間や日数に対して給与を支払うのではなく
設定した**期待役割に対する成果に対して報酬を支払う** というスタンスを持っています。
適切なプロセスから、適切な成果を出しているのであれば、
あらゆる条件を報酬に影響することなく、自分の意志で決めることが可能です。
当該制度は、試用期間終了後に双方の同意により導入となります。
完全週休２日
年間休日120日以上
有給休暇（入社日に20日を付与※入社月により変動）
夏季休暇や年末年始休暇の会社指定なし、好きな時期に休暇を取得できます。
オズビジョンでは「完全自律型勤務制度」というオリジナル制度を導入しています。 クレド(Best Work/Best Team/Best Self)に基づいた**成果の最大化の為**に、働く場所、時間、休暇を自由に設定するオズビジョンのオリジナル制度です。 オズビジョンでは従業員の働いた時間や日数に対して給与を支払うのではなく
適切なプロセスから、適切な成果を出しているのであれば、
設定した**期待役割に対する成果に対して報酬を支払う** というスタンスを持っています。
あらゆる条件を報酬に影響することなく、自分の意志で決めることが可能です。
当該制度は、試用期間終了後に双方の同意により導入となります。
屋内禁煙
マネージャとして開発全体を管理した経験も踏まえ、
現在、アプリケーションエンジニア・インフラエンジニアとして業務に携わる
自分が置かれているチームには課題が山積みであるが、それがかえって自分の本気の活躍の場となり、そのチームの完成形にワクワクしながら日々活動している。
人がやらなくてもいい事を徹底的に排除し、思考のみに集中できる自分の環境、さらにはそういう状態のチーム、職場、世の中を作り上げたい。