技術力とコミュニケーションスキルでチームをリードできる開発チームのリーダーになりたい。
現在勤めている会社で小さいチームの開発リーダーのポジションをさせていただいております。 自分の未熟さゆえに悔しい思いをすることがあるのでリーダーという立場ならメンバーから信頼されて引っ張っていけるような存在になりたいです。 またビジネスサイドとコミュニケーションをとってプロジェクトを円滑により良いものにしていくのも好きなので、開発メンバーだけではなくビジネスチームとも対等に意見を言い合える存在になりたいです。ビジネスチームからも信頼をおかれる存在を目指しています。
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