株式会社Timersからの指名詳細

指名日時2018.12.06 16:29勤務地東京都

内定年収が、転職ドラフト上で提示した提示年収の90%を下回ることは禁止しています。

正社員
提示年収
プチリッチ
裁量労働制
提示年収とは?
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50%が提示年収と同額、約25%が提示年収より高い金額、約25%が提示年収より低い金額(ただし90%ルールの範囲内)となっています。
提示年収内訳内訳を見るには?
  • 裁量労働制か否か
    はい
  • 固定残業代(みなし含む)
    含まない
  • 理論賞与
    含まない
    理論賞与の支給条件と内訳

    表示されません

  • 手当
    含まない
    手当の詳細

    表示されません

  • その他待遇
  • 表示されません


    • 今抱えている課題

      * xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
      * xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

      文字数:138
      (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
    • 課題に基づいた指名理由

      xxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
      xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

      xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
      xxxxxxxxxxxxxxxx。

      文字数:266
      (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
    • 何を任せたいか

      xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

      xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

      文字数:205
      (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
    • 所属先候補
      チーム名
      xxxxxxx
      ミッション
      xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxxxxxxxxxxxxxx * xxxxxx(xxx xxxxxxx xxxxxxxxx) * xxxxxxxxxxxxx xxxxxx。
      主要言語・フレームワークなど
      xxxxxx x xxx(xxxxxxxxxxx) x xxxxxx x xxx xxxxxx x xxx xxx x xxxxxx
      その他技術
      xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
      チームの人数
      xxxxx
      エンジニアの人数比率
      xxxxx
      飲み会の頻度
      xxxxx-xxxx
      URL
      xxxxxxxxxxxxxx
    • その他条件
      他社選考待ちOK土日面談OK平日夜の面談OKストックオプションありビデオチャット面談OK電話面談OK土日祝日の面談OK
      勤務地
      東京都
    文字数:1138
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)

    CTO 椎名アマド
    * 2010年 DeNA入社
    * 2012年 Timers共同創業
    * 2017年 Forbes 30 Under 30 選出
    SIGN UP
    SIGN IN


    このサービスを友人に薦めたいですか?