プロダクト志向のエンジニアとして、チームや組織をリードし、チームで大きな成果を出していきたい
現在は、iOSアプリのシニアエンジニアとしてのハードスキルだけでなく、周囲を巻き込み成果に繋がるソフトスキルの両方を活かしながらプレイングマネージャーとして活躍してきました。 しかし、1人あるいは少人数のチームマネジメントの経験値が溜まってきたため、より大規模なチームで大きな結果を生み出していきたいと考えるようになりました。 また、強いチームを作るためには、ピープルマネジメントも重要だと感じており、組織を管掌する立場にも立ちたいと考えています。
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