株式会社Oneteamからの指名詳細

指名日時2018.04.02 15:59

内定年収が、転職ドラフト上で提示した提示年収の90%を下回ることは禁止しています。

正社員
提示年収
スター
提示年収とは?
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50%が提示年収と同額、約25%が提示年収より高い金額、約25%が提示年収より低い金額(ただし90%ルールの範囲内)となっています。

  • 提示年収内訳
    内訳を見るには?
  • 基本給(月)
    表示されません
  • 裁量労働制か否か
    いいえ
    裁量労働の詳細

    表示されません

  • 固定残業代(みなし含む)
    提示年収に含む
    時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給
    固定残業時間/月
    45時間 / 月
    固定残業代/年
    表示されません
    固定残業代の詳細

    表示されません

    規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
  • 理論賞与
    含まない
  • 手当額(年)
    含まない
  • その他待遇

    表示されません

  • その他条件
    時間外労働
    未入力
    試用期間
    未入力
    就業場所

    東京都
    リモート勤務

    就業時間

    未入力

    休憩時間

    未入力

    休日

    未入力

    加入保険

    未入力


  • 今抱えている課題

    # xxxxxxx

    ## xxxxxx x xxxxxx x xxxx xxxxxxx
    - xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx
    - xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxx

    ## xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xx
    - xxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxx
    - xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxx

    ## xxxxxxxxxxxxxxxxxxx xx x xx
    - xxxxxxxxxx xx xx xxxxxxxx
    - xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx、xx

    文字数:340
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 課題に基づいた指名理由

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xx、xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数:194
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 何を任せたいか

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxx、xxxxxxxxx
    xxxxxxxx、xxxxxxxx

    xxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxx
     xxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxx、xxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、
     xxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxx、xxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxx

    xxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、 xxxxxxxxx、
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxx、
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    x xxxxxxxxxx xxxxx x
    xxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx
    xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxx
    xxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx
    xxxxxxxxx xxxxxx
    xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx

    文字数:1048
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 所属先候補
    チーム名
    Oneteam プロダクト本部
    ミッション
    Oneteam の開発とカイゼン
    主要言語・フレームワークなど
    Scala, Akka, JavaScript, React.js, Kotlin, RxKotlin, Swift, RxSwift, realm
    その他技術
    FirebaseAmazonAuroraAmazonECS
    チームの人数
    20人以下
    エンジニアの人数比率
    70%以下
    飲み会の頻度
    月に1-2回程度
    このチームで恒常的に行われている開発文化を選択してください
    未入力
    このチームで自動化できている項目を選択してください
    未入力
    このチームに導入し、運用されているツールを選択してください
    未入力
    テストを書いているかどうか
    未入力
    ライブラリなどを更新しているかどうか
    未入力
    チーム内のエンジニアの発言力
    未入力
    スケジュール調整のしやすさ
    未入力
    プロダクトの内容を決める人
    未入力
    チーム内の職種間の協力体制
    未入力
    チームの方針決定をする人
    未入力
    長期的価値の優先度
    未入力
    URL
    https://oneteam.one-team.io/
    備考
    Oneteam を使って、会社のコミュニケーションや情報共有を改善し、働き方を変えましょう!
  • その他
    他社選考待ちOK平日夜の面談OKストックオプションありビデオチャット面談OK
    あなたとマッチする文化
文字数:987
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佐藤 大資
2015年7月、SmartHR(当時社名KUFU)にジョインし CTO として開発基盤の作成や開発組織体制基盤の構築を行う。
その後 2017年8月、株式会社 Oneteam に技術責任者として参画し「国境や性別、働き方を超えて1つのプロジェクトを達成する。」事をミッションとして、Oneteam の開発と組織体制の構築を行っている。
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