私は記事投稿や社外発表で「皆が自分の幸せのために頑張る事が組織への貢献になるようなチームビルディング」の知見を発信しており、これをもっと進化させて広めたいです。
理由は、10年前のある出来事がきっかけです。 当時は、人生の中で仕事が最も忙しい時期で、毎日上司から厳しい指導もありました。 1歳の娘とも、あまり遊べていませんでした。 そんなある日、娘が雑に折られた折り紙で一人で遊んでいるのを見かけました。 それはよく見ると、数ヶ月前に私が心のゆとりがない中で雑に折ったペンギンの折り紙だったのです。 そんなものを娘がずっと大事にしているのを見て、自分は何をしているんだと思って泣きました。 その時に私は、自分が何のために働くのかを考え直しました。 私が働く理由は、大切な家族と一緒に幸せになるためでした。 その出来事をきっかけに、私はITエンジニアが幸せに働くためには、どうすれば良いのかを考え続けました。 そして数年後、「主体的な行動で成果が出る」という体験を繰り返す仕組みを作ることで、個人が楽しく成長することができ、組織にとっても貢献になるということに気づきました。 それを「ハピネスチームビルディング」と名付けて、記事投稿や社外発表で、それを実践するためのプラクティスを発信するようになりました。 かつてつらい働き方を経験したからこそ、皆が主体的に楽しく成長しながら働ける世界を作ることに貢献したいと強く思っています。 そのために発信活動を続けます。
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