【ゴールデンウィーク営業のお知らせ】 2024年4月27日(土)~2024年5月6日(月)の期間中、GWのため休業とさせていただきます。 ※4月30日(火)、5月1日(水)、2日(木)は通常営業いたします。 ※休業期間中にいただいた審査申請については、結果をお返しするために数営業日いただくことをご了承ください。

Gucchi

自己推薦一覧

自己推薦はありません

3年後の目標や野望


IaCとコンテナ技術を磨き、技術を使いこなすことで自分の周りにいる人や組織を幸せにすることができる実力を身に付けたい。

IaC(Infrastructure as Code)とコンテナ技術は、現代のITインフラストラクチャとアプリケーションのデプロイメントの核心となっています。 エンジニアリングを行うモノとして、これらの技術を磨くことで以下のような利点や機会が得られると考えます。 ・システム構築において効率的な運用を行うことができる IaCを使用すると、インフラのセットアップと変更が自動化され、手作業によるミスを減少させることができます。これにより、企業は迅速にビジネスの要求に対応することが可能になる。 ・柔軟性が得られる コンテナ技術は、アプリケーションを環境から切り離すことで、どこでも一貫した動作を保証します。これにより、開発から本番環境までの移行がスムーズになる。 ・市場価値向上が狙える これらの技術を習得することで、求人市場での競争力が向上します。多くの企業がデジタルトランスフォーメーションを進めており、IaCやコンテナ技術のスキルを持つエンジニアは高く評価されます。 ・安定した収入が得られる 上記の市場価値の向上により、高収入を得る機会が増え、家族を養うための安定した生計を立てることが可能となります。 これらの理由から、IaCとコンテナ技術を磨くことは、私のキャリアと家族の未来のための賢明な投資であると確信しています。 また、上記と重なる点がありますが、様々な技術の中からIaCとコンテナ技術を選んだ理由として市場価値を考慮した際に私がエンジニアとして再スタートしやすいと考えたためです。

年収評価シート

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

2023年/2年以上

通常業務以外の活動

・実践形式オンライントレーニングプログラム デベキャンへの参加 AWS設計構築の機会を得ることができず、考え抜いたうえデベキャンに応募し、やり切りました。 デベキャン参考URL:https://dev.classmethod.jp/articles/whats-new-devcamp-202301/  ・AWSインフラ構築の学習コミュニティ デベキャンコミュニティへの参加  AWSオンラインコンテンツの学習とコミュニティでのコミュニケーションが主な活動となりますが、将来的に デベキャンコミュニティ内においてコンテンツ講師役、お客様役を行う予定です。 デベキャンコミュニティ参考URL:https://propagate-tech.com/services/devcamp ・AWSオンラインプラットフォーム Cloudtechへの参加 AWSをメインの技術領域に定めた際、自分の立ち位置を見定める意味でも他のエンジニアさんとの交流が必要だと考えた。そのためCloudtechというAWSオンラインプラットフォームに参加し、カリキュラムに沿って学習した。 現在はAWSハンズオン本製作プロジェクトにも携わり、一部レビューとハンズオンに携わっています。 cloud-tech URL:https://kws-cloud-tech.com/ ハンズオン本参考URL:https://twitter.com/AwsskillC/status/1651405697098346498 ・現職のFreewillに入社直後からほぼ毎週オンラインで勉強会を開いています。勉強会の中では資格勉強をメインに行っており、2023年6月からは会社全体を巻き込んで勉強会(座談会、輪読会等ラフな会も実施)を主催しています。 現在は他の方が主催できるようにサポートする場面が多くなっており、サポートに力を入れています。 ・外部発信 業務中に詰まった所などをQiitaで発信しています。 最初は発信することに抵抗があり、記事数もまだまだ少ないですが、思考の整理になったり、誰かの役に立つことを知ったので、今後も定期的に発信していく予定です。 https://qiita.com/zetzetn ・イベント参加 主にAWS関連のイベントに参加し、クラウド業界の動向を追っています。新しい知見や他社の取り組みなど、社内では中々体験できないようなコンテンツをイベントから吸収しています。今後はマネジメント関連のイベントにも参加し、幅を広げていきたいです。 https://connpass.com/user/zetzetn/

マネージメント能力

クラウドインフラの保守業務をマネージメントしていました。具体的には、DatadogやCloudWatchを使用したアラート発生時の保守対応、ログ解析、自動化対応、運用に伴う業務などを担当していました。
クラウドインフラを安定して稼働させる責務がありました。障害が発生した場合は迅速に対応し、サービスのダウンタイムを最小限に抑えることが求められました。
運用体制の構築や障害対応の高速化を目指して考えました。課題として、不完全な運用体制や障害対応の効率化、リソースの不足が挙げられました。これらの課題に対して、柔軟な対応や知識共有の推進を行い、運用体制の構築や障害対応の高速化を実現しました。

銀行向けシステムの維持保守をマネージメントしていました。具体的には、サーバ、ネットワーク、ミドルウェアの障害調査やDBメンテナンス、システム更改に関わる業務などを担当していました。
銀行向けシステムを安定して稼働させる責務がありました。障害が発生した場合は迅速に対応し、システムの安定運用を保つことが求められました。
効率的な障害対応や業務の標準化を目指して考えました。課題として、プロジェクト管理の複雑性や多岐範囲にわたる調整が挙げられました。これらの課題に対して、スムーズな調整や業務の標準化を行い、システムの安定運用を実現しました。

会計インフラ基盤開発プロジェクトのPMO業務をマネージメントしていました。具体的には、WBSの作成・更新、マスタースケジュールの更新、工数算出などのプロジェクト管理業務を担当していました。
会計インフラ基盤の開発プロジェクトを計画通りに進行させ、成功に導く責務がありました。
プロジェクトの成功運営を目指して考えました。課題として、プロジェクト管理の複雑性や多岐範囲にわたる調整が挙げられました。これらの課題に対して、スムーズな調整や業務の標準化を行い、プロジェクトの成功運営を実現しました。

アピール項目


アウトプット

GitHub アカウント
あり
Qiita アカウント
あり
Zenn アカウント
未入力です
Speaker Deck アカウント
あり
SlideShare アカウント
未入力です
特にアピールしたいアウトプット
あり

今後、身につけなければいけないと思っている技術は何ですか?

■クラウド技術の深化 AWS, Azure, GCPなどのクラウドサービスに関する深い知識と実践経験。クラウドのセキュリティやコスト最適化の知識も必要だと考えています。 ■インフラ自動化・IaC (Infrastructure as Code) TerraformやCloudFormationなどを使ったインフラのコード化と自動化のスキル。 ■コンテナ技術: Docker, Kubernetesなどのコンテナ技術とそのオーケストレーションの知識。 ■DevOps・CI/CDの実践 Jenkins, GitLab CIなどを用いた継続的インテグレーション・継続的デリバリーの実践経験。 ■監視・ログ管理の高度化 Datadog, Prometheus, Grafanaなどを使った監視とログ管理の高度なスキル。 ■セキュリティの強化 クラウドセキュリティやネットワークセキュリティの知識、セキュアなシステム設計の能力。 これらの技術は、現代のIT環境において急速に重要性を増している分野です。特にクラウドとDevOpsのスキルは、効率的で柔軟なシステム運用を実現するために中心的な役割を果たします。これらの技術を身につけることで、より大規模で複雑なシステムの設計、構築、運用が可能になり、私のキャリアにおいて大きな強みとななると感じています。

あなたが一番パフォーマンスを出せるのはどんな環境ですか?

過去の経験から下記のようなときにパフォーマンスを発揮することができたと感じています。 ■明確な目標と期待値がある時 業務が明確な目標に基づいていて、その達成に向けた期待値が明示されている。 ■技術的な挑戦をしている時 新しい技術を学び、実践する機会が豊富な環境。自分のの技術的な好奇心と成長の意欲が刺激され没頭して打ち込んでこれた気がします。 ■自律と責任感を感じているとき 自身でプロジェクトやタスクを管理し、それに対する責任を持つことができる裁量のある環境がパフォーマンスを発揮できたと感じています。 ■コミュニケーションと協力が程よいバランスで実施できているとき チーム内でのオープンなコミュニケーションが奨励され、互いに協力して目標に向かえる環境。 知識と経験の共有: 他のメンバーと知識や経験を共有し、互いに学び合える文化が根付いている環境。 バランスの取れたワークライフ: 過度なストレスなく、プライベートの時間も大切にできる環境。 己の技術的なスキルを活かしつつ、チームと協力してプロジェクトを推進し、持続的な成長を遂げるために上記は重要な要素になって来たと感じています。

キャラクター

直近で一番やりたいこと
マネジメント力を上げたい
好きなスタイル
好きな規模
自信を持って人より秀でていると言える点
学習能力 / 責任感 / 巻き込み力
スキルのタイプ
得意なフェーズ
会社を選ぶ一番の基準
プライベートとの両立
やりたくない分野
アダルト
その他の特徴
多職種のバックグラウンドがある
その他のやりたいこと・やりたくないこと

【やりたい事】
・システム・インフラの安定運用と最適化
将来はマネジメント方面で活躍したいと考えていますが、まずは技術力を高めたいです。
直近ではSREとして使った大規模なサービスを運用したいと考えています。
その中でIaCやコンテナ技術を扱いたいです。

・リーダーからマネージャーを目指す
今までの業務経験において、プロジェクトの管理を行う中で人と話し業務がスムーズに回るようになったときの楽しさを忘れられないときがふとした時にありました。
直近は技術力を磨きたいと考えていますが、将来的に目指すのはマネジメント方面だと考えています。

【やりたくない事】
レガシーなこと、非効率なこと、全体を俯瞰して考えられていない業務はやりたくありません。

やりたい事

手を動かして設計してコードを書きたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
価値あるプロダクトを作り成長させたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
学び続けて技術力でプロダクトに貢献したい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
意義があることや社会に貢献できる仕事がしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
人や計画の調整・マネジメントをしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
レガシーなシステムの保守・運用・改善をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
企画や仕様を考えるところから関わりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
業務効率を改善して一緒に働く人のためになりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
全社横断的な共通基盤作りや強化をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
組織や文化を作る・成長させる仕事をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい

基本プロフィール

年齢
今年で30代後半
好きな Text Editor
サクラエディタ
希望勤務地
京都府 / リモート勤務
家庭の事情や体調など、都合に合わせてリモート出来れば問題ない
希望年収
450万円以下
転職ドラフトに参加して
企業から指名を受け取ろう!
会員登録をして転職ドラフトに参加すると、参加企業から年収付きの指名を受け取ることができるようになります。
会員登録する
ご意見箱

要望、不具合報告、使いづらい点や感想など、お気軽にお寄せください。
いただいたご意見は、今後のサービス向上に活用させていただきます。

なお、このフォームは受付専用のため、返信を行っておりません。
返信を希望する場合はお問い合わせよりご連絡ください。

  • {{error}}
SIGN UPSIGN IN


転職ドラフトを友人や同僚に薦める可能性はどのくらいありますか?