組織を技術で引っ張っていきたい
偏見ですが、チームのテックリードって技術を好きに導入してよさそうに見えるからです。（笑）自由に開発したい！ 実際には、どういう課題があって、それを解決するための技術がこれとあれで、仕事として使うのでそれぞれの技術のライセンス、信用がどんなもので、今回適切なのは...と考えているのは想像できます。 でもそれって色々な技術、事情を知っているからこそできることで、自分が持っている引き出しがチームの中で頼りにされて、方針を決めて...と、ありふれた言葉だと「裁量をもって仕事ができる」になるのかなと思うのですが、そういった人に憧れています。 あと、技術で引っ張っていく立ち位置になったときに、チームメンバーの役に立つ技術を触れてもらいたいという気持ちはあります。せっかくプログラムを書くのですから、役に立つコードを書きたいですし、書ける人になりたいです。同じように、それにメンバーに対してもそうあるべきだなと。そういう環境が作れたらいいなと思います。技術力はまだまだですが。笑
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