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株式会社カナリーからの指名詳細

提示年収プチリッチ級
正社員
株式会社カナリーの企業詳細を見る

指名日時：2024.10.30 21:49

提示年収とは？
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
  • 今抱えている課題

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    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

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    xxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

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    • xxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    • xxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    文字数：1524
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 課題に基づいた指名理由

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    文字数：846
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 何を任せたいか

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    • xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
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    文字数：1147
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 指名した人
    中山 太雅
    CTO
    慶應義塾大学卒業後、ソフトウェアベンダー・DeNA・大手金融グループのDX推進・スタートアップなどを経て、カナリーに参画     ▼インタビュー記事（公式note）
    https://note.com/canary_inc/n/n1fc2dc6254d9
    カナリーはまだまだ発展途上で、できること・やらなきゃいけないことがたくさんある状態です。
    良いプロダクト・良いサービスを作ることに対して本当に真面目なメンバーが多く、フェーズとしても「今」が一番成長機会が多くておもしろい段階です。     サービスを「自分の人生の作品」だと思って、真面目にものづくりに取り組んでくださる方と良いプロダクトを作っていけると嬉しいです。
  • 所属先候補
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メッセージ
文字数：763
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