【 新機能「再指名リクエスト」のお知らせ 】 詳細は [リリースノート](https://job-draft.jp/release)をご確認ください。 【 年末年始営業のお知らせ 】 2024年12月28日(土)～2025年1月5日(日)を休業期間とさせていただきます。※年内最終営業日12月27日(金)は13時00分までの営業となります。 休業期間中にいただいたお問い合わせは2025年1月6日(月)10時30分より順次ご連絡を差し上げます。
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株式会社PLAN-Bからの指名詳細

提示年収スター級
正社員
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指名日時：2023.12.27 20:21

提示年収とは？
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
  • 今抱えている課題

    xxxx-xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx
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    xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    - xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
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    xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxx-xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、x x xx x xxxxx x xx x xxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxx、xxxxxx-xxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数：826
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 課題に基づいた指名理由

    xxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxx。

    xx xxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xx xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数：921
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 何を任せたいか

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    ## xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    - xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx
    - xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxx

    xxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    文字数：425
    （※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
  • 指名した人
    箱根祥雅
    20歳のころから独学でプログラムの勉強を始める。はじめの会社ではモバイルサイト（ガラケー）の構築をPerlで行なう。
    その後、大手塾の管理システム、電力会社の管理システム、市役所のシステムの構築を行なう。2006年頃からプロダクト開発に従事。PLAN-BではDNPの開発にJOIN、バックエンドの開発とDWHの構築を担当。現在はエンジニアリングマネージャーとして、組織・エンジニアの成長にコミット。
    PLAN-Bは自社プロダクトの開発・運用を行っております。
    プロダクトの成長とともに個人・組織も成長して行ける環境があると考えております。
    挑戦をする文化・失敗を失敗で終わらせず次の成長の糧にする文化があります。
    挑戦をし失敗し成長をするコトを楽しめるメンバーと一緒に日本一のプロダクト開発を行いたいです。
  • 所属先候補
    チーム名
    xxx xxxxxxxxxxx xxxxxx
    ミッション
    xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxx xxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    主要言語・フレームワークなど
    xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxx
    その他技術
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    チームの人数
    xxxxx
    エンジニアの人数比率
    xxxxx
    飲み会の頻度
    xxxx-xxxx
    URL
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    チームメンバー
    高橋 幸大
    自社SEO支援SaaS「SEARCH WRITE」を開発・運用しています。 開発とスクラムマスターの経験を経て、現在開発チームをリードしています。
    主にバックエンドの開発を担当していますが、フロントエンドや運用にも携わっています。 ユーザーに価値を届けることに重きを置き、事業や企画にも首を突っ込んでいます。 仮説検証型アジャイルを進め、ユーザーとプロダクトが持続的に成長していけるよう日々奮闘中。
    伏野 哲平
    株式会社PLAN-Bに新卒入社して、未経験からエンジニアへ。複数の自社SaaS開発、ビッグデータ系の受託開発など、入社から1年半で4つのプロダクトチームを経験
    AWSでのバックエンド開発を中心に、最近はフロントエンドも勉強し自作アプリの開発も。「互いの人生に良い影響を与えられるようなチーム」を作りたい想いから、開発業務だけでなく、チームビルディングワークのファシリテーションや、メンバーのコーチングなどにも積極的にチャレンジ中。スクラムマスターの社内コミュニティ、スクラムマスターギルドのメンバー。
    チーム名
    xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx
    ミッション
    xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxx xxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx。 xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx、xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxx。
    主要言語・フレームワークなど
    xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx
    その他技術
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx
    チームの人数
    xxxx
    エンジニアの人数比率
    xxxxx
    飲み会の頻度
    xxx-xxxx
    URL
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    チームメンバー
    浅岡 慎也
    受託形式のウェブ制作を行う企業を中心に開発経験を積む。
    自社サービスに携わりたいと考え、PLAN-BにJOIN。
    当時開発していた、ビッグデータを取り扱うプロダクトに従事する。
    その後、現在に至るまで、デジマ周辺の関心事を取り扱うSass開発に従事する。
    FE,BE,インフラなど、開発・運用業務全般を携わっています。
    また、メンバー育成・管理の業務にも携わっています。
    いろんな人がいて、思い描くいろんなキャリアがあると思います。
    マネジメントを目指したい人もいれば、一生現場で開発したいと思う人もいます。
    50を超えても本人が望むなら現場で活躍できる、そんな組織になればいいなと個人的には考えています。
    大庭 柚子
    2022年10月、株式会社PLAN-Bに中途入社。
    前職ではSIerのシステムエンジニアとして業務基幹システムのアプリケーション開発を行なっていた。
    自社プロダクト「Cast Me!」のバックエンドエンジニアとして開発チームに所属。
    「Cast Me!」の機能拡張や、API開発を中心にレガシーシステムの刷新に日々奮闘中。
    カスタマーサクセスのためのヘルススコア作成にも挑戦している。

内訳を見るには？

提示年収に含まれる内訳
  • 基本給（月）
    表示されません
  • 裁量労働制か否かいいえ
  • 固定残業代（みなし含む）提示年収に含む
    時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給
    固定残業時間/月
    40時間 / 月
    固定残業代/月
    表示されません
    固定残業代の詳細

    表示されません

    規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
  • 理論賞与含まない
  • 手当額（年）含まない
  • その他待遇

    表示されません

その他の条件
  • 時間外労働有り
    時間外労働の備考
    表示されません
  • 試用期間有り
    3ヶ月
    試用期間の条件変更 無し
  • 就業場所

    大阪市西区新町 1-28-3 四ツ橋グランスクエア 6 階

  • 加入保険

    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

  • 休憩時間（分）

    60分

  • 休憩時間（備考）

    休憩時間60分/12時〜15時の間に取得

  • 就業時間（備考）

    時差勤務制
    標準労働時間　8時間／日（休憩1時間）
    ※当社規定の等級によりコアタイムが異なります。
    ◆ジェネラリスト（MGR・部長）及び、スぺシャリスト
    コアタイム　10:00～16:00
    勤務可能時間　6:00～22:00

    ◆メンバー（契約社員含む）
    コアタイム　10:00～18:00
    勤務可能時間　9:00～22:00

  • 休日

    完全週休２日

  • 休日（備考）

    年末年始休暇

  • 就業時間固定時間制
    始業：10時00分
    終業：19時00分
    就業時間（備考）

    時差勤務制
    標準労働時間　8時間／日（休憩1時間）
    ※当社規定の等級によりコアタイムが異なります。
    ◆ジェネラリスト（MGR・部長）及び、スぺシャリスト
    コアタイム　10:00～16:00
    勤務可能時間　6:00～22:00

    ◆メンバー（契約社員含む）
    コアタイム　10:00～18:00
    勤務可能時間　9:00～22:00

  • 受動喫煙防止措置対策

    屋内原則禁煙（喫煙室あり）

メッセージ
文字数：926
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
会社情報
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