バルス株式会社からの指名詳細

提示年収スター
正社員 裁量労働制

指名日時:2021.12.02 00:38

提示年収とは?
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50%が提示年収と同額、約25%が提示年収より高い金額、約25%が提示年収より低い金額(ただし90%ルールの範囲内)となっています。
  • 今抱えている課題

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    文字数:424
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 課題に基づいた指名理由

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    文字数:639
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 何を任せたいか
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    文字数:290
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  • 指名した人
    味野 大輔
    エンジニアとしてフロントエンド・バックエンド・インフラ構築に携わる。
    スタートアップでCTOとして技術選定やエンジニア組織構築に携わった後、Fintechと組織改善プラットフォームでプロダクトマネジメントを学びつつ実践。
    Balusに入社後はプロダクトに向き合いつつ、エンジニア組織の安定化を目指している。
    プロダクトを作る上で、ペインを探りもっとも省エネルギーで効果な施策を見つけることを大切にしています。
    判断の精度を上げるためには、大量の0->1をして捨てるということを日々経験しておくことが必要だと考え、実践しています。
    精度の高い施策をやっていくために、捨てるための0->1を一緒にやっていける方と共に働きたいと考えています。
  • 所属先候補
メッセージ
文字数:1642
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会社情報
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