株式会社ユビレジからの指名詳細

提示年収スター
正社員

指名日時:2021.10.01 19:54

提示年収とは?
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50%が提示年収と同額、約25%が提示年収より高い金額、約25%が提示年収より低い金額(ただし90%ルールの範囲内)となっています。
  • 今抱えている課題

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxx、xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数:360
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 課題に基づいた指名理由

    xxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数:567
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 何を任せたいか

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xx、xx、xx、xxxxx
    xxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    文字数:348
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 指名した人
    岡部 麗奈
    開発グループ マネージャー 2019年6月ユビレジにマネージャーとして入社。ユビレジは9社目。
    金融系SE、オンラインゲームの裏方、ソーシャルゲームのフロント、webサービスの設計開発運用など様々な業界やプロダクトで企画、開発、運用の仕事をしてきました。まわりからはフルスタックと言われます。
    ユビレジでは開発グループ マネージャーとしてエンジニアのマネジメントを中心に担当しています。
    「その指のひと押しでドミノ倒しのように面倒なタスクが実行されれば人が本来やるべきサービスに集中できる」
    ユビレジはサービス産業のためのインフラをつくっています。
    「POSレジ」をはじめとした普段何気なくお店で目にしているプロダクトと、それを産み出す開発組織を一緒に育ててみませんか?
  • 所属先候補
    チーム名
    xxxxxx
    ミッション
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    主要言語・フレームワークなど
    xxxxxx xxxxxxxxx-xx xxxx(xxxx xx xxxxx)x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx
    その他技術
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx
    チームの人数
    xxxxx
    エンジニアの人数比率
    xxxxx
    飲み会の頻度
    xxxxx-xxxx
    URL
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    備考
    xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxx-xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx
    チームメンバー
    岡部 麗奈
    開発グループ マネージャー 2019年6月ユビレジにマネージャーとして入社。ユビレジは9社目。
    金融系SE、オンラインゲームの裏方、ソーシャルゲームのフロント、webサービスの設計開発運用など様々な業界やプロダクトで企画、開発、運用の仕事をしてきました。まわりからはフルスタックと言われます。
    ユビレジでは開発グループ マネージャーとしてエンジニアのマネジメントを中心に担当しています。
    「その指のひと押しでドミノ倒しのように面倒なタスクが実行されれば人が本来やるべきサービスに集中できる」
    ユビレジはサービス産業のためのインフラをつくっています。
    「POSレジ」をはじめとした普段何気なくお店で目にしているプロダクトと、それを産み出す開発組織を一緒に育ててみませんか?

内訳を見るには?

提示年収に含まれる内訳
  • 基本給(月)
    表示されません
  • 裁量労働制か否かいいえ
  • 固定残業代(みなし含む)提示年収に含む
    時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給
    固定残業時間/月
    20時間 / 月
    固定残業代/月
    表示されません
    固定残業代の詳細

    表示されません

    規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
  • 理論賞与含まない
  • 手当額(年)含まない
  • その他待遇

    表示されません

その他の条件
  • 時間外労働有り
    時間外労働の備考
    表示されません
  • 試用期間有り
    3ヶ月
    試用期間の条件変更 無し
    試用期間の詳細
    表示されません
  • 就業場所

    東京都
    リモート

  • 加入保険

    ・健康保険
    ・厚生年金保険
    ・雇用保険
    ・労災保険

  • 休憩時間(分)

    60分

  • 休憩時間(備考)

    未入力

  • 就業時間(備考)

    フレックスタイム制(コアタイムはありませんが20時以降は申請が必要です)
    1日の標準労働時間:8時間

  • 休日

    完全週休2日

  • 休日(備考)

    ・年間休日122日
    ・完全週休二日制(土・日)祝日
    ・年次有給休暇
    ・年末年始休暇
    ・慶弔休暇

  • 就業時間スーパーフレックス制(コアタイムなし)
    就業時間(備考)

    フレックスタイム制(コアタイムはありませんが20時以降は申請が必要です)
    1日の標準労働時間:8時間

  • 受動喫煙防止措置対策

    屋内禁煙

メッセージ
文字数:325
(※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
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