株式会社kubellからの指名詳細

提示年収ウィザード級

正社員

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指名日時：2024.02.29 19:27

提示年収とは？

あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。

今抱えている課題
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xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
文字数：263
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
課題に基づいた指名理由
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文字数：190
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
何を任せたいか
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文字数：293
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
指名した人
辻陽平
大規模基幹システムの開発PJで、アーキテクトとしてシステム基盤の構築や各種ルールの標準化、開発メンバーの技術支援などを中心に活動をしてきた。直近では、Scalaやドメイン駆動設計、マイクロサービスアーキテクチャ、AWSを採用したクラウドサービスの開発に従事。現在は技術基盤開発部MGRとしてチームビルディングや開発プロセス、ビジネス観点でのプロダクト設計などをトータルで考えてPJに取り組んでいる。
ぜひご面談を実施させていただけますと幸いです。

所属先候補
チーム名
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ミッション
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主要言語・フレームワークなど
xxx
その他技術
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チームの人数
xxxx
エンジニアの人数比率
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飲み会の頻度
xxxx-xxxx
URL
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
チームメンバー
辻陽平
大規模基幹システムの開発PJで、アーキテクトとしてシステム基盤の構築や各種ルールの標準化、開発メンバーの技術支援などを中心に活動をしてきた。直近では、Scalaやドメイン駆動設計、マイクロサービスアーキテクチャ、AWSを採用したクラウドサービスの開発に従事。現在は技術基盤開発部MGRとしてチームビルディングや開発プロセス、ビジネス観点でのプロダクト設計などをトータルで考えてPJに取り組んでいる。
ぜひご面談を実施させていただけますと幸いです。

その他
カードカードについて
他社選考待ちOK平日夜の面談OKリモートワーク可（週3日以上）リモートワーク可（週4日以上）
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内訳を見るには？

基本給（月）
表示されません
裁量労働制か否かいいえ
固定残業代（みなし含む）提示年収に含む
時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給
固定残業時間/月
45時間 / 月
固定残業代/月
表示されません
固定残業代の詳細
表示されません
規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
理論賞与含まない
手当額（年）含まない
その他待遇
表示されません

時間外労働有り
時間外労働の備考
表示されません
試用期間有り
3ヶ月
試用期間の条件変更無し
試用期間の詳細
表示されません
就業場所
〒105-0003
東京都港区西新橋1-1-1 WeWork 日比谷FORT TOWER
※リモート勤務可能です
加入保険
■社会保険（健康保険，厚生年金，介護保険）
■労働保険（労災保険，雇用保険）
休憩時間（分）
60分
休憩時間（備考）
休憩時間：13時〜14時
休日
完全週休２日
休日（備考）
年間休日：約125日
夏季休暇：有給とは別に3日付与
会社が指定する日： 1月4日　
就業時間フレックスタイム制
コアタイム10時00分〜16時00分
受動喫煙防止措置対策
なし

文字数：482
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代表者名山本正喜
設立年2004年
売上高64億8500万円
従業員数523人
会社HPhttps://www.kubell.com/

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