株式会社ABEJAからの指名詳細

提示年収ノーマル級

正社員

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指名日時：2022.02.02 18:58

提示年収とは？

あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。

今抱えている課題
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文字数：270
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
課題に基づいた指名理由
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文字数：171
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
何を任せたいか
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文字数：403
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
指名した人
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ABEJAは今年9月で創業10年目を迎える会社です。
創業からの様々な挑戦を通して蓄積してきたノウハウや資産をもとに、新たなプロダクトやソリューションの提供に挑戦しようとしています。
『ゆたかな世界を、実装する』というビジョンの通り、企画で終わらせず実装までを成し遂げるために、力を貸してくださる方を募集しています！

所属先候補
チーム名
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ミッション
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主要言語・フレームワークなど
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その他技術
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チームの人数
xxxxx
エンジニアの人数比率
xxxxx
飲み会の頻度
xxxxx-xxxx
URL
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備考
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チームメンバー
大田黒　紘之
Insight for retailの開発 → ABEJA Platform の開発グループのマネージャーをしております！
エンジニアリングで事業や社会にインパクトを起こす事に興味があります。よろしくお願いいたします！
村主壮悟
AWSのプレミアコンサルティングパートナーであるアイレット（cloudpack）でAWSの大規模から小規模まで多数のコンサル、構築案件を行ったのちに、ABEJAで主にAWSをベースとしたディープラーニング開発基盤のインフラを担当し、プロダクトオーナー、SREを経て、現在はCTO室室長兼ABEJA Insight for Retail 開発チームのマネージャ
AWSサミット、AWS JAWS Days、JAWS Festaなどにも多数登壇。AWSの資格は5種類取得し、ソリューションアーキテクトの資格試験本を執筆（https://amzn.to/3j9KCP0）

その他
カードカードについて
他社選考待ちOK平日夜の面談OKリモートワーク可（週4日以上）
あなたとマッチする文化
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内訳を見るには？

基本給（月）
表示されません
裁量労働制か否かいいえ
固定残業代（みなし含む）提示年収に含む
時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給
固定残業時間/月
40時間 / 月
固定残業代/月
表示されません
固定残業代の詳細
表示されません
規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
理論賞与含まない
手当額（年）含まない
その他待遇
表示されません

時間外労働有り
時間外労働の備考
表示されません
試用期間有り
3ヶ月
試用期間の条件変更有り
試用期間の詳細
表示されません
就業場所
東京都港区北青山二丁目14番4号 the ARGYLE aoyama 「WeWork」6階
（全国のWeWorkオフィス利用可、リモートワーク可）
加入保険
各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入（直営の保養施設などの利用可）
休憩時間（分）
60分
休憩時間（備考）
・休憩時間60分（タイミングは自由）
就業時間（備考）
※フレックスタイム制度あり
※コアタイム 10:00～15:00、フレキシブルタイム 06:00～10:00/15:00～19:00
休日
完全週休２日
休日（備考）
国民の祝日
年次有給休暇（初年度10日）
その他（慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など）
就業時間フレックスタイム制
コアタイム10時00分〜15時00分
就業時間（備考）
※フレックスタイム制度あり
※コアタイム 10:00～15:00、フレキシブルタイム 06:00～10:00/15:00～19:00
受動喫煙防止措置対策
屋内原則禁煙（喫煙室あり）

文字数：806
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代表者名岡田陽介
設立年2012年
従業員数125人
会社HPhttps://abejainc.com

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転職ドラフトを友人や同僚に薦める可能性はどのくらいありますか？