ID:52103さん

# プロジェクト概要 検索マッチングプラットフォームのiOSアプリ開発/保守 開発チーム全体では20名前後 iOSチームのリーダー及びグロースハックリーダを担当 アーキテクチャ：MVVM + CleanArchitecture フレームワーク：UIKit、RxSwift、SwfitUI その他ツール：GitHub、GitHubActions、cocoaPod、Testflight、XcodeCloud、Google アナリティクス、KARTE # 担当業務 ## iOSチームリーダーとしての統括 **役割**: 4名のメンバーの開発タスクの進捗管理・技術指導・マネジメントを担当 **成果**:半年間で FindyTeam+の開発生産性スコアをMediumランク（下から2番目）からEliteランク（最高値）に引き上げ、チーム全体の開発生産性を向上させた。 ## クロスファンクショナル連携 **役割**: PdM、デザイナー、バックエンド・フロントエンド・Androidチームと連携し、要件定義・API仕様調整・デザイン調整を推進 **成果**: 仕様齟齬による開発手戻りを大幅に削減 ## コード品質改善・運用プロセス強化 **役割**: ブランチ運用ルールの見直しとコードレビュー体制の強化、CI/CD環境の構築 **成果**: 新機能リリース時の本番不具合を継続0件に維持し、コード品質の均一化を実現。未クラッシュ率も99.99%を維持。CI/CD環境をGitHubActions + Testflight + XcodeCloudの環境に移行。 ## 将来的な技術負債解消施策 **役割**: SwiftUI移行検討・デザインシステム適用検討を主導 **成果**: 中長期的な開発効率化のロードマップを策定し、開発工数削減の見込みを提示 ## グロースハックチーム立ち上げ・運用 **役割**: KARTEやGoogleアナリティクス、本番DBやユーザフィードバックからのデータ分析に基づいたUI/UX改善施策（通知画面改善・AI自己紹介入力施策等）を企画・実行。またほとんど使われてなく、かつ技術負債となっている機能削除提案を企画・実行 **成果**: 通知画面閲覧率を1.5倍、自己紹介入力率2倍に向上させ、KPIであったマッチング数向上に寄与。ほとんど使われていなかったグループメッセージ機能の削除に成功し、保守メンテナンス性の向上に寄与。 ## 企画・要件具体化支援 **役割**: Figmaでのプロトタイプ作成、PRD作成・推進、改善施策のデザイン作成、リリース後のユーザ告知まで担当。 **成果**: 企画段階から開発具体化までのリードタイムを短縮。 ## 組織体制強化・採用支援 **役割**: 正社員・業務委託の採用 **成果**: iOSチームでは1人の業務委託採用、バックエンドチームでは3名の業務委託採用、プロダクトデザイナーでは1名の業務委託採用に寄与。またテックブログを複数投稿およびFindy Toolsに記事を寄稿し会社知名度UPに貢献。