株式会社MIXIからの指名詳細

提示年収ウィザード
正社員

指名日時:2021.11.04 11:14

提示年収とは?
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50%が提示年収と同額、約25%が提示年収より高い金額、約25%が提示年収より低い金額(ただし90%ルールの範囲内)となっています。
  • 今抱えている課題

    xxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxx、xxxxxxxxx。
    xxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxx、xxx、xxxxxxxxxxxx、xxxx、xxxxx、xxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数:704
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 課題に基づいた指名理由

    xxxxxxxxxxx、
    xxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    文字数:189
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 何を任せたいか

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xxxx、xxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxx
    xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx。
    xxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxx、xxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    xxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    xx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数:487
    (※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
  • 指名した人
    エンジニア採用責任者:卯木 源一
    エンジニア採用責任者
    大学卒業後、大手人材会社にてコンサルティングセールスを経て、2020年にミクシィにエンジニア採用担当として入社。
    エンジニア採用の体制を0から再構築し、採用数を1年半で約5倍に伸張させ、エンジニア採用の責任者として日々採用活動を行っております。
    ミクシィの技術ブランディングの向上と、候補者様への価値のある採用CXを届けられるように日々奮闘中!
    ご希望に応じて、「現場と話す前に人事から全体像を聞きたい」や「技術について詳しく聞きたいので、現場マネージャーと話したい」などアレンジ可能ですので、お気軽にご連絡いただければと思います。
メッセージ
文字数:615
(※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません)
会社情報
  • 代表者名木村 弘毅
  • 設立年1996年
  • 売上高146,867百万(2023年3月時点)円
  • 従業員数1556人
  • 会社HPhttps://mixi.co.jp/
SIGN UPSIGN IN