ID:50501さん

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3年後の目標や野望


オールラウンダー情シスとして、ITの力で現場をHappyにする。

ITリテラシーを高められる教育の展開、人がやらなくてもいい作業をコンピューターに任せていくことで、みんながやるべきこと・やりたいことに専念できる職場環境作りを継続していきたい。 そのためにも、コミュニケーションを大切にし、人と人、人とITのインターフェースであり続けます。情シスは数少ない、社内全部署とつながっているHUBのような部署なので、これからも積極的に現場に関わっていきます。 ひとり情シスゆえ、長年、遊軍的に動いてきました。肩書きや権限がないことによるデメリットもありましたが、そういったものに頼らなくても、現場と遣り取りができる環境・信頼関係を築ければ、人は動いてくれますし、問題解決もできます。

年収評価シート

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アピール項目


アウトプット

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Qiita アカウント
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Speaker Deck アカウント
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SlideShare アカウント
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特にアピールしたいアウトプット
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今後、身につけなければいけないと思っている技術は何ですか?

文章表現力。

エンジニアとして影響を受けた本を教えてください

- [ソフトウェア・ファースト](https://www.amazon.co.jp/dp/B07YNJSCG8/ref=dp-kindle-redirect?_encoding=UTF8&btkr=1) - [ザッソウ 結果を出すチームの習慣](https://www.amazon.co.jp/%E3%82%B6%E3%83%83%E3%82%BD%E3%82%A6-%E7%B5%90%E6%9E%9C%E3%82%92%E5%87%BA%E3%81%99%E3%83%81%E3%83%BC%E3%83%A0%E3%81%AE%E7%BF%92%E6%85%A3-%E5%80%89%E8%B2%AB%E7%BE%A9%E4%BA%BA-ebook/dp/B07WWK5KQK/ref=sr_1_1?__mk_ja_JP=%E3%82%AB%E3%82%BF%E3%82%AB%E3%83%8A&dchild=1&keywords=%E3%82%B6%E3%83%83%E3%82%BD%E3%82%A6+%E7%B5%90%E6%9E%9C%E3%82%92%E5%87%BA%E3%81%99%E3%83%81%E3%83%BC%E3%83%A0%E3%81%AE%E7%BF%92%E6%85%A3&qid=1605347619&s=digital-text&sr=1-1) - [業務改善の問題地図](https://www.amazon.co.jp/%E6%A5%AD%E5%8B%99%E6%94%B9%E5%96%84%E3%81%AE%E5%95%8F%E9%A1%8C%E5%9C%B0%E5%9B%B3-%EF%BD%9E%E3%80%8C%E3%81%A7%E3%80%81%E3%81%A9%E3%81%93%E3%81%8B%E3%82%89%E5%A4%89%E3%81%88%E3%82%8B%EF%BC%9F%E3%80%8D%EF%BD%9E%E9%80%B2%E3%81%BE%E3%81%AA%E3%81%84%E3%80%81%E7%B6%9A%E3%81%8B%E3%81%AA%E3%81%84%E3%80%81%E3%81%A0%E3%82%8C%E3%83%88%E3%82%AF%E6%94%B9%E5%96%84%E3%81%94%E3%81%A3%E3%81%93-%E6%B2%A2%E6%B8%A1-%E3%81%82%E3%81%BE%E3%81%AD-ebook/dp/B08KT5J2RY/ref=sr_1_1?__mk_ja_JP=%E3%82%AB%E3%82%BF%E3%82%AB%E3%83%8A&dchild=1&keywords=%E6%A5%AD%E5%8B%99%E6%94%B9%E5%96%84%E3%81%AE%E5%95%8F%E9%A1%8C%E5%9C%B0%E5%9B%B3&qid=1605347655&s=digital-text&sr=1-1) - [ザ・ゴール](https://www.amazon.co.jp/%E3%82%B6%E3%83%BB%E3%82%B4%E3%83%BC%E3%83%AB-%E3%82%A8%E3%83%AA%E3%83%A4%E3%83%95-%E3%82%B4%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%89%E3%83%A9%E3%83%83%E3%83%88-ebook/dp/B0081M7YEE/ref=tmm_kin_swatch_0?_encoding=UTF8&qid=&sr=)

あなたが一番パフォーマンスを出せるのはどんな環境ですか?

「問題があるところへなら、いつでも赴けるフットワークの軽さ」を認めてくれる環境。

キャラクター

直近で一番やりたいこと
現場にいたい
好きなスタイル
好きな規模
水とプログラミングどっちが大事?
自信を持って人より秀でていると言える点
調整力 / 問題解決力 / 巻き込み力
スキルのタイプ
得意なフェーズ
会社を選ぶ一番の基準
一緒に働く人
やりたくない分野
SI / アダルト / 仮想通貨
その他の特徴
レガシーな環境を改善できる / 新しい技術はとりあえず試す / 多職種のバックグラウンドがある
その他のやりたいこと・やりたくないこと

慣例や役職を重視し、旧態依然としている環境では働けません。チャレンジに否定的な環境も同様。同じ職場で働く仲間同士が互いに尊敬し合える環境を作りたい。

やりたい事

手を動かして設計してコードを書きたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
価値あるプロダクトを作り成長させたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
学び続けて技術力でプロダクトに貢献したい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
意義があることや社会に貢献できる仕事がしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
人や計画の調整・マネジメントをしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
レガシーなシステムの保守・運用・改善をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
企画や仕様を考えるところから関わりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
業務効率を改善して一緒に働く人のためになりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
全社横断的な共通基盤作りや強化をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
組織や文化を作る・成長させる仕事をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい

基本プロフィール

年齢
今年で50代前半
好きな Text Editor
Visual Studio Code
希望勤務地
東京都 / 大阪府
希望年収
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Visual Studio Code
参加ステータス
参加中
参加回数
2回
累計平均提示年収
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