組織のグロースとプロダクトのグロースの両輪でバリューを出すヒト
発展途上な組織/プロダクト内でスクラムマスター or PdMとしてチームとプロダクトの両方を伸ばしていきたいからです。 新卒で人材紹介会社で入社してから、ヒトの可能性を最大化したいというビジョンを持って仕事をしていました。その後エンジニアに転身してからもそのビジョンは変わらず、スクラムチームの中で組織エンゲージメントを高めるようなイベントを開催するなど、各メンバーが働きやすい環境を作ってきました。 個人が能力を最大限発揮することで組織が強くなり、いいプロダクトが生まれ、ユーザーに価値を届ける事ができると思っています。 良いプロダクトを生むためには、働く側も健全な状態であるべきだと思っており、それを体現していきたいです。
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