ID:36650さん

# 上記の補足説明

## やりたいこと・やりたくないこと

### 手を動かして設計してコードを書きたい -> あまりやりたくない
ローコード・ノーコードで済むのであればそれに越したことはない（余計なインフラ管理工数が減る）
もちろん、機能やカスタマイズ性などはOSS版の利用（拡張）や自前Hostingと比較したら落ちるので、このあたりは臨機応変に対応すべきところ。

（ちなみにプログラミングという行為自体は好きだと思う。）

### 価値あるプロダクトを作り成長させたい -> 絶対やりたい
理由は「野望」などで説明した通り。

### 学び続けて技術力でプロダクトに貢献したい -> やりたい
技術力によって解決しなければならない局面であれば「やりたい」。
技術的にチャレンジングじゃなくても解決できる手段があれば選択する。
「技術」的な価値に固執する必要はない。

### 意義があることや社会に貢献できる仕事がしたい -> 絶対やりたい
生きる理由

### 人や計画の調整・マネジメントをしたい -> 別に普通
これも手段の一つなので、必要あらば。
自分が適職なのかはわからないので、相談次第。
（ただし、今後の野望的には経営やPdM的思考力は必須になりそう）

### レガシーなシステムの保守・運用・改善をしたい -> 別に普通
それが事業的価値をもたらせるのであれば

### 企画や仕様を考えるところから関わりたい -> やりたい
事業的な目線の一つとしてやりたい度は高め。
（ただしどこまで入るべきかの塩梅は難しそう）

### 業務効率を改善して一緒に働く人のためになりたい -> やりたい
対象の業務による。効率化によるインパクトを試算してから

### 全社横断的な共通基盤作りや強化をしたい -> 別に普通
ある程度経験はしているので、そこまで関心は高くないが必要あらば。

### 組織や文化を作る・成長させる仕事をしたい -> あまりやりたくない
EM業は適性のある方にお任せした方がよい気がする...
人や組織を扱うよりモノを扱う方が得意かもしれない

## やりたくない分野？

分野に対するこだわりは特別ないが、「その企業が提供するプロダクト・サービスを自分も利用してみたいか？」というのは中で働きたくなるモチベに強くかかわるのは間違いない。

あとは、その企業がもたらす内容によって多くの人が不幸になるような性質のものであれば避けたい。