エンジニアチームを率いて人に自慢できるようなサービスを磨き込んでいきたい
サービスを大きくするには組織的に開発が進めれる必要があるため、 そこを率いるリーダー、または数年後には更に上の役職を目指す形で活躍したいと考えてます ただ開発だけに注力するチームにはせず、 フォロワーシップの発揮とサービスを磨くこと、サービスのためにエンジニアが、技術で、何を貢献、何を協力できるかを考え、実践できるチームの育成、マネジメントをして行きたいです。 技術力は当然必要です。 ただ知識を高めるだけ、技術を試すことよりも それを活かし、サービス、そしてビジネスとしての成果を出すことがエンジニアとして、そして会社のとして重要と考えております また自分自身がちゃんと使い込みたいと思える、人に自慢できるようなサービスを磨き込んでいきたいです
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