ものづくりする人が働きやすい組織づくりや人事制度に貢献して、そこで働く
私は何かを作るのが好きで、「価値を感じてもらえるもの」を作るのがもっと好きです。 だから、それに必要なこと以外であまり悩みたくない。そのための制度や組織を考え、そこで働きたい。 チームで開発することで、より高い価値を提供できると考えています。 ただ、そのためには、何を正義として、何を優先するべきこととして働くか共通認識になっている必要があると思います。これらが、確固たる判断軸としてあることで、自信を持って仕事ができ、能力を存分に発揮することが出来る。向かうべき方向に全員が、全コミットできると考えています。 そして、何よりみんなで同じ方向に走るのが好きなのかもしれない。
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