株式会社ZEALSからの指名詳細

提示年収プチリッチ
正社員 裁量労働制

指名日時:2019.03.06 15:35

提示年収とは?
  • あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
  • 採用になった場合の実績としては、約50%が提示年収と同額、約25%が提示年収より高い金額、約25%が提示年収より低い金額(ただし90%ルールの範囲内)となっています。
  • 今抱えている課題

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxx

    • xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxx
    • xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
    文字数:140
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  • 課題に基づいた指名理由

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数:178
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  • 何を任せたいか

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    xxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

    文字数:197
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  • 指名した人
    島田想
    1994年東京都出身。株式会社ZEALS CTO。
    同社創業時よりプロダクト開発に携わり、世界初のチャットボット広告「fanp」を開発。
    LINEやFacebook社の提供するMessaging API Platformを公開当初より叩き続けており、Facebook MessengerやLINEについてはMessaging APIを国内で最も多く叩いているであろう人間の一人。
    サービス安定化のために、GCP環境へKubernetesを導入
  • 所属先候補
メッセージ
文字数:1893
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会社情報
  • 代表者名清水正大
  • 設立年2014年
  • 売上高70,000,000円
  • 従業員数30人
  • 会社HPhttp://zeals.co.jp
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