【ゴールデンウィーク営業のお知らせ】 2024年4月27日(土)~2024年5月6日(月)の期間中、GWのため休業とさせていただきます。 ※4月30日(火)、5月1日(水)、2日(木)は通常営業いたします。 ※休業期間中にいただいた審査申請については、結果をお返しするために数営業日いただくことをご了承ください。

マニモト

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3年後の目標や野望


人間の仕事を奪いたい

近年「AIが人間の仕事を奪う」「2040年に現在の仕事の8割が消滅する」などの危機が叫ばれています。 しかし現職の社内を見ても、以下のようなAIを使うまでもなく単純なプログラミングでも効率化・自動化できる業務に溢れています。 - 法務部がExcelの契約書一覧から契約書の終了日を毎月目視で確認し、担当者に個別に連絡するので半日が終わる - 人事部が人事考課期間に部署や人毎のドキュメントを個別作成し、個別にSlackを送り、返送後に再度部署毎に手作業で振り分けるなどで2週間を要する またプライベートでも、以下のような場面を見かけます。 - 近所の大手チェーンのクリーニング店から会員更新月の連絡が個別電話で来る - 行きつけの美容室がキャンペーンメールを送信するためにシステムAからファイルをダウンロードし、Excelで加工した上で、システムBにインポートしている プログラミングの手が届いていない領域はまだまだあります。 もっとプログラミングで人間の仕事を奪っていき、人間が長時間労働することなく、より創造性がありワクワクする仕事に取り組めるようにしていきたいです。

年収評価シート

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

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マネージメント能力

アピール項目


アウトプット

GitHub アカウント
あり
Qiita アカウント
未入力です
Zenn アカウント
未入力です
Speaker Deck アカウント
あり
SlideShare アカウント
あり
特にアピールしたいアウトプット
あり

今後、身につけなければいけないと思っている技術は何ですか?

# EDK Ⅱ BIOSの後継であるUEFIのSDKです。ゼロからのOS自作入門を読み、UEFIアプリケーションに興味が出ました。自作OSもしくはOSなしで動くものを作りたいと思っています。 # Hotwire Rails7に導入されたJavaScriptでフレームワークです。 正直フロントエンドの主流にはならないとは思っているのですが、バックエンドがメインのプログラマー1人でのPoCやMVP開発、個人開発には可能性を感じています。 2022年1月現在、プライベートで開発中のサービスに導入中です。

あなたが一番パフォーマンスを出せるのはどんな環境ですか?

- 心理的安全性がある(発言や行動をバカにされない、発言しても無駄と思わないような環境) - 集中するフェーズでは電話・メール・チャットなどに都度対応しなくてもいい - 睡眠時間を7時間以上確保できる

キャラクター

直近で一番やりたいこと
サービスを作りたい
好きなスタイル
好きな規模
水とプログラミングどっちが大事?
自信を持って人より秀でていると言える点
分析力 / 問題解決力 / 責任感
スキルのタイプ
得意なフェーズ
会社を選ぶ一番の基準
理念や社会的意義
やりたくない分野
未入力です
その他の特徴
使用言語にはこだわらない / 起業/創業期のベンチャーにいた
その他のやりたいこと・やりたくないこと

# やりたいこと
## リモートワークのベストプラクティスの追求
コロナ禍でリモートワークできる企業が一時的に増えましたが、感染が落ち着いたタイミングで原則出社に戻したり、リモートワーク終了を宣言GoogleやMicrosoftがリモートワーク継続に消極的なレポートを出すなどしています。
自分はこれまで2011年からコロナ流行前までの8年間リモートワークとオフィス作業を半々で行い、コロナ流行後は9割以上リモートワークで仕事をしてきました。
リモートワークは仕事に集中でき、また子どもが保育園に行くようになってからも通勤時間のロスが無くなるなどメリットを感じています。
一方で組織文化の形成や、新メンバーの定着、既存メンバーのエンゲージメントの低下など課題があることも認識しています。
この課題部分を、出社によって埋めるのではなく、どのようにすればリモートワークで解決していけるか、ベストプラクティスの確立に取り組めたらと思っています。

# やりたくないこと
## 標準化をすすめることで結果的に生産性を落とすようなこと
以下のようなことは推進したくないですし、そのような会社では働きたくないです。
- 社内申請をワークフローシステムに集約するため、Googleグループ自動生成するGoogle作成フォームは廃止します。今後はワークフローシステムで申請後、情シスが手動でGoogleグループを作成します。これまで即時発行でしたが、今後は手動作成になるので1,2日後の発行になります。
- 社内PCを標準化しました。営業部はメモリ8GBのMacBook Airです。販促用の動画を作成している人はこれまでMacBook Proだったと思いますが、営業部なのでMacBook Airに交換してください。

## やってる感を出すだけで本質的には意味のないことをすること
以下のようなことは推進したくないですし、そのような会社では働きたくないです。
- PCの紛失時対策に中央管理で遠隔にデータ消去できる仕組みを導入しました(ただしネットワークに接続されないと遠隔操作はできません。)
- セキュリティ対策のため、メールの添付ファイルが自動でパスワード付きzipに変換されて、パスワードを別便で自動送信する仕組みを導入します。

やりたい事

手を動かして設計してコードを書きたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
価値あるプロダクトを作り成長させたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
学び続けて技術力でプロダクトに貢献したい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
意義があることや社会に貢献できる仕事がしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
人や計画の調整・マネジメントをしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
レガシーなシステムの保守・運用・改善をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
企画や仕様を考えるところから関わりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
業務効率を改善して一緒に働く人のためになりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
全社横断的な共通基盤作りや強化をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
組織や文化を作る・成長させる仕事をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい

基本プロフィール

年齢
今年で30代後半
好きな Text Editor
Visual Studio Code
希望勤務地
東京都 / リモート勤務
集まる必要性がない場合は基本リモートが許可される環境が必要
希望年収
700万円
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ご意見箱

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