ID:49334さん
2020年10月回 指名
キャリアビジョン
成果を出しつつエンジニアの成長を支える組織づくり
主にアジャイルな文化の強化、醸成を考えています
プロジェクト経験
2025年/3ヶ月以内
プラットフォームの開発
プロジェクトカテゴリ：業務システム / 受託開発
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
■ 概要 既存システムの肥大化したAPIを、機能ごとに分離・再設計。保守性と拡張性の向上を目的とした段階的なリプレイスを実施。
■ 役割・規模
ポジション: バックエンドエンジニア（API設計・実装・テスト主導）
チーム規模: 5名（Agile体制）
■ 課題と取り組み
課題: 過去の機能集約によるAPIの肥大化・複雑化により、保守コストが増大。
対応:
モノリシックな既存APIから機能を切り出し、モジュール分割へ移行。
一度にすべてを刷新せず、影響範囲を限定した段階的なリリースと並行稼働を実施。
■ 成果
保守性の向上: 機能分離により、新規開発時の影響調査時間を短縮。
安定性の確保: 段階的なリリースにより、ユーザーフィードバックを取り入れながらシステムを安定化。
マネージメント能力
アピール項目
アウトプット
GitHub アカウント
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Qiita アカウント
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Zenn アカウント
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Speaker Deck アカウント
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SlideShare アカウント
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特にアピールしたいアウトプット
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今後、身につけなければいけないと思っている技術は何ですか？
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あなたが一番パフォーマンスを出せるのはどんな環境ですか？
未入力です
キャラクター
やりたい事
基本プロフィール
年齢
今年で30代中盤
好きなテキストエディタ
VSCode, vim
希望勤務地
埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
希望年収
未入力
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