ID:46391さん

キャリアビジョン


事業戦略、プロダクト戦略、開発戦略まですべてを横断して責任を持てるビジネスパーソンになりたい

AIでコーディングの必要がなくなった時代において、エンジニアとしての枠に閉じず、自分で考えて、自分で作って、自分で売って、自分でサクセスさせて、自分でサポートするようなすべてを網羅できるようなFDEに近いようなエンジニアを目指しつつ、より上流で経営に近い視点を目指したい。

プロジェクト経験

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

プロジェクトカテゴリ
担当工程
経験した職種・役割
あなたが実際に使っていた技術
このプロジェクト詳細は公開されていません

2020年/2年以上

全国12,000社以上の会社様にご利用いただいている不動産管理・業務支援システムの開発・保守

## 概要 全国12,000社と有償契約している業界最大の不動産管理・業務支援SaaSの開発・保守運用をしておりました。 具体的な業務としては、各クライアントから頂く要望の精査、必要があればアポイントメントを組み、直接ヒアリングを行い、要件定義、実装、テストを行っていました。 また冗長性の高いインフラ構築や、普段のサーバー監視、チームメンバーのマネジメントを行っていました。 新たな技術の取入れに熱心で、Vue.js、Reactの導入や、CentOSのバージョン刷新なども行いました。 システムを通じ、グレーな不動産業界をよりクリーンにする試みも数多く行い、物件のポータルサイトへの出稿をよりリアルタイムかつ正確に行う試作や、全国の宅建協会様との契約の上で、公益法人 不動産流通機構の運営するレインズへの出稿代行を行っていました。 また日本管理戸数最大の不動産会社様の自社システムの開発を受託で行い、大手クライアントへの対応、受託開発のノウハウを学びました。 それ以外にも、全国の大手不動産会社様、フランチャイズ会社様のOEMパッケージを複数開発し、既存システムを応用したその会社の独自仕様でのパッケージ提供、クライアントに寄り添った仕様の検討から開発、実装までをいくつも手掛けてきました。 マネジメント経験も3年間で6人有り、スキル教育やホスピタリティの教育に努め、現在は係長として、商品企画やアポイントに技術担当で出席することもあります。 ## 利用技術 PHP、ZendFramework、html、css、MySQL、ElasticSearch、Python、Ruby on Rails ## インフラ オンプレミス環境、AWS、MS Azure

2021年/2年以上

2500サイト以上のCMSホームページのプロダクトマネジメント、インフラ、サービス運用

2500サイト以上が同時公開され、月に合計10億PV以上を集めるウェブサイトのシステム設計、開発、運用をしていました。 具体的には、AWS上にウェブサーバー周りのインフラを設置し、オンプレにあるデータベースからのレプリカをRDSに設置し、CMSとして、公開、SSLの管理、スケーリングの調整、日々の運用、監視検知体制の強化を行なっていました。 アクセス数がかなり多く、スパイクで負荷が掛かるという課題を解決するべく、CDNの導入や部分的にサーバーレスサービスの活用等を組み込みました。 新規CMSサービスの企画発案も行い、今年春先に向けたリリースに向けて絶賛稼働を行なっております。 またミドルウェアのバージョンアップや、社内のソース管理体制の変更も行い、ビジネス的観点から、既存サービスのPHPのバージョンアップやMySQLのバージョンアップに対応しました。 使用言語 PHP,JS,MySQL,Python3 使用サービス AWS,オンプレ

2021年/1年以内

製造業向けカタログSaaSの0⇒1開発

## 概要 個人事業主として製造業のカタログ製作や、受注、顧客管理ができるSaaSの0⇒1開発をテックリードとして参画しておりました。 企画段階で参画し、すべてのインフラ構築や、使用技術の策定を考えました。 AWS Certified Cloud Practitioner、AWS Certified Solutions Architect – Associateの認定者として、開発するシステムの規模、利用頻度などを考慮した上で、パフォーマンス面、コスト面で最適かつ、完全に冗長化されたインフラの構築を行いました。 また開発メンバーが当初2人しかいなかったため、開発にも主力で関わり、Laravelでの0⇒1構築からGitHub Actionを利用したデプロイ時の自動テストの実行なども構築しました。 ## 使用技術 PHP、Laravel、html、css、React、Vue.js ## インフラ AWS

マネージメント能力

freeeでHR系プロダクトのスタートアッププロダクト群の開発部の部長として、チームメンバーのピープルマネジメント、評価、部内で進行する開発プロジェクトのマネジメント、事業のアウトカムを最大化するための中長期のロードマップ、ビジネス含めた戦略のマネジメントをビジネス系の部長と共同責任を負って進めていました。
売上の最大化、全社のOKRにアラインするようなプロダクト戦略を考えて、実際にロードマップに落としていき、実行する、また予実の管理もしており、rule of 40に則り、高い利益率と売上成長率を維持するために開発コストを考えて、時にはアロケーションにより売上を出せるプロダクトへの異動を行い、メンバーの退職率を下げるためのアサインや目標設定をする責務がありました。
プロダクトA(SaaS管理系のプロダクト)は、私が現職で一番長く見てきたプロダクトで、一定売上は着実に伸びてきている一方で、全社として注力している顧客の従業員規模、セグメントと大きく乖離しており、売上成長率を維持するとともに、いかに既存のハウスリストを活用したPLGを伸ばしていくかをプロダクトの機能面、S&Mの観点で考える必要がありました。 世界中のHRに付帯しているSaaS管理SaaS(SMP)の調査をしたうえで、RipplingなどHR領域全体をオールインワンでカバーしたようなプロダクトを参考にして、HRと統合された従業員体験の1つとしてSaaS管理を組み込むことを考えました。 プロダクトB(AIによるヘルプデスクRAG領域のプロダクト)は、情シス領域に向けて新たに作り始めたプロダクトでしたが、PoCの最中にバイヤーが情シスに限らない(労務や現場にもニーズが多い)ことが分かってきて途中でピボットして、1年でPMFできるロードマップを0から作り直しました。 PMFのために必要な壁を3つ定義して、それぞれに必要なクリア条件を具体的に示して、現場のリーダー陣に具体のアイテムを考えることは任せました。 プロダクトC(汎用的なプロダクト横断のAIエージェントを顧客が作れるプロダクト)はリリースして間もないですが、直接現場で関わってはいないですが、自身の部内のリソースで開発を進めました。最重要領域ということもあり、シニアのテックリードのアサイン、またマーケットの反応を見て柔軟なアロケーションを行い、開発スピードを最速で進めました。

アピール項目


アウトプット

GitHub アカウント
あり
Qiita アカウント
あり
Zenn アカウント
未入力です
Speaker Deck アカウント
未入力です
SlideShare アカウント
未入力です
特にアピールしたいアウトプット
あり

今後、身につけなければいけないと思っている技術は何ですか?

より経営者に近い視点で事業を考えられる力。

あなたが一番パフォーマンスを出せるのはどんな環境ですか?

開発業務だけではなく、事業全体をすべて任せてもらいフルコミットできるような環境

生成AIの活用状況

日常的な情報収集・業務活用
ChatGPTやGeminiなどのチャットツールを、情報収集、ドキュメント作成、翻訳に日常的に活用
業務でコード補完系の生成AIを活用
GitHub Copilot等のコーディング支援ツール
業務でコード生成、コーディングエージェント系の生成AIを利用
コードレビュー、テストコード生成、デバッグに生成AIを活用
サービス・プロダクトへの応用
既存のサービスやプロダクトに生成AI(API利用など)を組み込み、LangChainやLlamaIndexなどのフレームワークを使った開発経験
生成AIをコアとした開発
生成AIを主要技術としたサービス・プロダクト・機能の企画や、RAGなどの高度な手法を用いた開発経験
モデルの構築・研究開発
LLMのファインチューニングや、独自モデルの構築経験

キャラクター

直近で一番やりたいこと
組織を作りたい
好きなスタイル
一人で黙々
どちらかといえば一人で黙々
どちらともいえない
どちらかといえばみんなでワイワイ
みんなでワイワイ
好きな規模
小さい会社
どちらかといえば小さい会社
どちらともいえない
どちらかといえば大きい会社
大きい会社
水とプログラミングどっちが大事?
自信を持って人より秀でていると言える点
企画立案力 / 問題解決力
スキルのタイプ
ゼネラリスト
どちらかといえばゼネラリスト
どちらともいえない
どちらかといえばスペシャリスト
スペシャリスト
得意なフェーズ
0 → 1
どちらかといえば0 → 1
どちらともいえない
どちらかといえば10 → 100
10 → 100
会社を選ぶ一番の基準
年収が第一
やりたくない分野
医療・介護 / 広告 / ファッション / 仮想通貨
その他の特徴
使用言語にはこだわらない / レガシーな環境を改善できる / 新しい技術はとりあえず試す / 勉強会でLTをよくする / 趣味は仕事 / OSSのコミッターである
その他のやりたいこと・やりたくないこと
未入力です

やりたい事

手を動かして設計してコードを書きたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
価値あるプロダクトを作り成長させたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
学び続けて技術力でプロダクトに貢献したい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
意義があることや社会に貢献できる仕事がしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
人や計画の調整・マネジメントをしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
レガシーなシステムの保守・運用・改善をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
企画や仕様を考えるところから関わりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
業務効率を改善して一緒に働く人のためになりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
全社横断的な共通基盤作りや強化をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
組織や文化を作る・成長させる仕事をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい

基本プロフィール

年齢
今年で30代前半
好きなテキストエディタ
JetBrains
希望勤務地
東京都
希望年収
1500万円
ご意見箱

要望、不具合報告、使いづらい点や感想など、お気軽にお寄せください。
いただいたご意見は、今後のサービス向上に活用させていただきます。

なお、このフォームは受付専用のため、返信を行っておりません。
返信を希望する場合はお問い合わせよりご連絡ください。

  • {{error}}
転職ドラフトを友人や同僚に薦める可能性はどのくらいありますか?