ID:21167さん

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キャリアビジョン


開発者として、これからが本番

# 今後のキャリアビジョン ## 開発者として、これからが本番 ### 1. AIエージェントの活用による経験の増幅 現在、Kiro CLI や Claude Code といったAIエージェントを実務に取り入れており、レガシー環境へのエージェント導入にも取り組んでいます。 まだ試行錯誤の段階ですが、AIは単にコーディング力を高めるものではなく、これまで培った経験を何倍にもして活かせるものだと感じています。 昨今のエージェント活用の手法は、仕様駆動開発のように、システム開発が積み重ねてきた歴史をなぞっているように見えます。要件定義から実装、プロジェクト管理まで一通り経験してきたことが、そのままエージェントへの指示や設計判断の質につながっており、導入初期から成果に結びついています。 また、AIの支援によって未経験の技術領域に挑戦するハードルも下がっており、キャリアの後半に差し掛かった今も、新しい領域へ学びを広げられています。この技術の進展により、エンジニアとして働ける期間はむしろ伸びていくと考えています。 ### 2. 価値観の変遷:個人の研鑽から組織への還元へ これまでフリーランスを含む様々な立場で、レガシー環境から新規開発まで多種多様な案件に参画し、「どんな環境でも成果を出す」実戦力を磨いてきました。 経験を重ねるにつれ、培った知見を次世代に還元し、チーム全体を底上げしたいという思いが強くなっています。副業のメンター業でその手応えも感じており、今後は組織の一員として腰を据え、文化醸成と人材育成に貢献したいと考えています。 フリーランスという「助っ人」の立場だからこそ磨けた、組織を客観的に見る視点も活かせると考えています。 ### 3. 目指す立ち位置:AIを軸に、開発とマネジメントの両領域へ 多くの現場で即戦力を求められた経験から、技術的な正解だけでなく、ビジネス上の制約の中で最適な解を出すバランス感覚を養ってきました。 現在も、顧客の声をそのまま機能にするのではなく、その裏にある真の要望を深掘りし、ビジネス価値を判断した上で開発チームに落とし込む橋渡しを日常的に担っています。 今後はAIを活用することで、開発寄りの立場に立ち続けながら、マネジメント寄りの領域でも力を発揮していきたいと考えています。

プロジェクト経験

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マネージメント能力

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アピール項目


アウトプット

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Qiita アカウント
あり
Zenn アカウント
未入力です
Speaker Deck アカウント
未入力です
SlideShare アカウント
あり
特にアピールしたいアウトプット
あり

今後、身につけなければいけないと思っている技術は何ですか?

# 今後身に付けたい技術・資格 バックエンドとマネジメントの経験を軸に、サービス全体を俯瞰して設計・リードできるよう、以下の領域を強化したい。いずれもAIエージェントを学習と実践の推進力として活用していく。 * AIエージェント活用の体系化 * Kiro CLI や Claude Code を用いた開発を、個人のスキルにとどめず、チームで再現可能なプロセスへ引き上げる。仕様駆動開発などの手法やレガシー環境への導入で得た知見を体系化し、チーム全体の生産性向上につなげる。 * モダンフロントエンド・アプリ開発領域の拡張 * React やモバイルアプリ開発への適応を深め、UI/UX を含めたサービス全体の最適なアーキテクチャ設計と、フロントエンドエンジニアと対等に議論できるリード能力を養う。 * クラウドネイティブ技術(AWS)の深化 * AWS Certified Solutions Architect - Associate の知識をベースに、上位資格である Professional(SAP)の取得を目指す。コンテナやサーバーレスを中心にクラウドインフラの動向をキャッチアップし、スケーラビリティと保守性の高いインフラ設計能力を確立する。

あなたが一番パフォーマンスを出せるのはどんな環境ですか?

**「心理的安全性」と「プロフェッショナルとしての規律」が両立している環境** です。 また、ビジネスの現実解とエンジニアリングの理想の間で、健全なバランス感覚を持っているチームにおいて、最もやりがいを感じます。 ## 1. 心理的安全性と規律のバランス 「居心地が良い(心理的安全性がある)」ことは重要ですが、それだけではモチベーションの最大化には至らないと思いますし、厳しさだけでは創造性や楽しさが失われます。 **「互いに尊重し合い、意見を言い合えるフラットな関係性」**と、**「仕事の品質や成果に対しては妥協しない厳しさ」**。 この共存が理想だと思っています。 ## 2. ビジネスと技術の「均衡点」を見極める文化 開発者として「技術的な理想(きれいなコード、最新技術)」を追求したい思いはありますが、納期やコストといった「ビジネスとしての現実的な解」とのバランスを重視したい気持ちがあります。 そういったトレードオフをチーム全体で建設的に議論できる雰囲気がある場合非常に仕事がしやすいと感じます。

生成AIの活用状況

日常的な情報収集・業務活用
ChatGPTやGeminiなどのチャットツールを、情報収集、ドキュメント作成、翻訳に日常的に活用
業務でコード生成、コーディングエージェント系の生成AIを利用
コードレビュー、テストコード生成、デバッグに生成AIを活用

キャラクター

直近で一番やりたいこと
現場にいたい
好きなスタイル
一人で黙々
どちらかといえば一人で黙々
どちらともいえない
どちらかといえばみんなでワイワイ
みんなでワイワイ
好きな規模
小さい会社
どちらかといえば小さい会社
どちらともいえない
どちらかといえば大きい会社
大きい会社
水とプログラミングどっちが大事?
自信を持って人より秀でていると言える点
分析力 / 問題解決力 / 責任感
スキルのタイプ
ゼネラリスト
どちらかといえばゼネラリスト
どちらともいえない
どちらかといえばスペシャリスト
スペシャリスト
得意なフェーズ
0 → 1
どちらかといえば0 → 1
どちらともいえない
どちらかといえば10 → 100
10 → 100
会社を選ぶ一番の基準
風通しの良さや意思決定ライン
やりたくない分野
広告 / ファッション / アダルト / 仮想通貨
その他の特徴
使用言語にはこだわらない / レガシーな環境を改善できる / 新しい技術はとりあえず試す
その他のやりたいこと・やりたくないこと

# やりたいこと

経営や営業とエンジニアの間に壁がなく、各役割をお互いにリスペクトしあっているような文化が望ましい。
そのようなチームや組織を作りたい。

# やりたくないこと

エンジニアとしてのこだわりを軽視する文化(逆にいうとエンジニアにビジネスマインド持つことを「過度に」強調する)をがたまにあります。
そのような文化は好ましいと思わないのでそうならないようにしたい。

やりたい事

手を動かして設計してコードを書きたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
価値あるプロダクトを作り成長させたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
学び続けて技術力でプロダクトに貢献したい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
意義があることや社会に貢献できる仕事がしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
人や計画の調整・マネジメントをしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
レガシーなシステムの保守・運用・改善をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
企画や仕様を考えるところから関わりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
業務効率を改善して一緒に働く人のためになりたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
全社横断的な共通基盤作りや強化をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい
組織や文化を作る・成長させる仕事をしたい
絶対やりたくない
あまりやりたくない
別に普通
やりたい
絶対やりたい

基本プロフィール

年齢
今年で50代中盤
好きなテキストエディタ
emacs vscode
希望勤務地
大阪府 / リモート勤務
集まる必要性がない場合は基本リモートが許可される環境が必要
希望年収
900万円
ご意見箱

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いただいたご意見は、今後のサービス向上に活用させていただきます。

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