千株式会社からの指名（2026年4月回）
指名日時：2026.04.28 16:33
提示年収とは？
- あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
- 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
- 今抱えている課題
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xxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。文字数：600
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 課題に基づいた指名理由
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- xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx-xxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
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文字数：648
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 何を任せたいか
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- xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
- xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
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- xxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
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- xxxxxxxxxxxxxx、xx、xxxxxxx、xxx、xxxxxxxxxxxxxx文字数：363
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- その他カードカードについて一位指名他社選考待ちOK平日夜の面談OK面談の交通費相談可土日祝日の面談OKリモートワーク可（週3日以上）リモートワーク可（週4日以上）＋変動残業代あなたとマッチする文化
- 基本給（月）年収を表示する権限がありません
- 裁量労働制か否かいいえ
- 固定残業代（みなし含む）提示年収に含む時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給固定残業時間/月35時間 / 月固定残業代/月年収を表示する権限がありません固定残業代の詳細
年収を表示する権限がありません
規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 - 理論賞与提示年収に含む提示年収に対する理論賞与の割合年収を表示する権限がありません理論賞与詳細年収を表示する権限がありません理論賞与の支給条件と内訳
年収を表示する権限がありません
- 手当額（年）含まない
- その他待遇
年収を表示する権限がありません
- 時間外労働有り時間外労働の備考
年収を表示する権限がありません - 試用期間有り3ヶ月試用期間の条件変更 無し
- 就業場所
東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F
※リモートメイン（開発職の8割がリモートメイン） - 加入保険
- 健康保険
- 労災保険
- 雇用保険
- 厚生年金 - 休憩時間（分）
60分
- 休憩時間（備考）
未入力
- 休日
完全週休２日
- 休日（備考）
- 完全週休2日制（土日祝）
- 年間休日126日
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- キッズデイ休暇
- ファミリーデイ休暇
- レディース休暇
- 特別休暇 - 就業時間フレックスタイム制コアタイム12時00分〜15時00分
- 受動喫煙防止措置対策
屋内原則禁煙（喫煙室あり）
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- 代表者名千葉 伸明
- 設立年2004年
- 従業員数436人
- 会社HPhttps://sencorp.co.jp/
ドメイン駆動設計（DDD）および分散アーキテクチャの知見深く、技術による事業課題の解決を信条としています。 著書：PHPフレームワーク Laravel Webアプリケーション開発 バージョン8.x対応など