株式会社トリファからの指名詳細
指名日時：2025.07.28 10:11
提示年収とは？
- あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
- 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
- 今抱えている課題
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文字数：2464
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 課題に基づいた指名理由
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文字数：657
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 何を任せたいか
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（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- 所属先候補チーム名xxxxxxxxxミッションxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx主要言語・フレームワークなどxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxその他技術xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxチームの人数xxxxxエンジニアの人数比率xxxxx飲み会の頻度xxx-xxxxURLxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx-xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
- その他カードカードについて他社選考待ちOK平日夜の面談OKあなたとマッチする文化
- 基本給（月）表示されません
- 裁量労働制か否かいいえ
- 固定残業代（みなし含む）提示年収に含む時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給固定残業時間/月40時間 / 月固定残業代/月表示されません固定残業代の詳細
表示されません
規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 - 理論賞与提示年収に含む提示年収に対する理論賞与の割合表示されません理論賞与詳細表示されません理論賞与の支給条件と内訳
表示されません
- 手当額（年）含まない
- その他待遇
表示されません
- 時間外労働有り時間外労働の備考
表示されません - 試用期間有り6ヶ月試用期間の条件変更 無し試用期間の詳細表示されません
- 就業場所
東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル4階
※基本出社ですがリモートワーク相談可能です【アクセス】
・JR山手線 / 都営浅草線「五反田駅」徒歩4分
・東急池上線「大崎広小路駅」徒歩2分
・東急目黒線「不動前駅」徒歩15分 - 加入保険
各種社会保険完備
- 休憩時間（分）
60分
- 休憩時間（備考）
自由取得
- 就業時間（備考）
※時差出勤可能（8:00-12:00出勤）
※基本出社ですが家庭事情により相談可能 - 休日
完全週休２日
- 休日（備考）
・完全週休二日制（土日祝）
・年間休⽇：120⽇以上
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・出産育児 介護休業制度
・有給休暇（ご入社後半年後10⽇間付与、以降法定通り）
・傷病特別休暇（入社時に3日付与、有給付与時に償却） - 就業時間固定時間制始業：10時00分
終業：19時00分就業時間（備考）※時差出勤可能（8:00-12:00出勤）
※基本出社ですが家庭事情により相談可能 - 受動喫煙防止措置対策
屋内禁煙
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- 代表者名嘉名 雅俊
- 設立年2020年
- 従業員数20人
- 会社HPhttps://trifa.co.jp/about
帰国後Zealsにエンジニアインターンとしてジョイン。そのまま2019卒として入社し、PM・海外開発拠点責任者を経て、2020年に株式会社トリファを創業。
2021年に「トリファ」をリリース。
まずは海外eSIMの領域でユーザーの旅行時の通信のペインを解決することに注力していますが、今後は「トリファとパスポートさえあれば十分」という世界観を作るために事業を成長させていきたいです。
一緒に新しい旅行の形をつくっていきましょう。