株式会社TOKIUMからの指名（2023年6月回）
| 業務委託料 | ノーマル級/月（税抜） |
|---|---|
| ※ノーマル円/時間 |
指名日時：2023.07.03 16:28
提示年収とは？
- あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
- 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
- 今抱えている課題
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文字数：1641
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 課題に基づいた指名理由
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文字数：627
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 何を任せたいか
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(xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx)
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(xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx )文字数：235
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- 所属先候補チーム名xxx x xxxxxxxxxxxxミッションxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。主要言語・フレームワークなどxxxx x xxxxxxxxxx x xxxx xx xxxxx x xxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxその他技術xxxxxxチームの人数xxxxxエンジニアの人数比率xxxxx飲み会の頻度xxxxx-xxxxチームの文化xxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 xx、xxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。備考xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
- その他カードカードについて他社選考待ちOK土日面談OK平日夜の面談OK土日祝日の面談OKリモートワーク可（週4日以上）あなたとマッチする文化
- 想定される週の勤務日数表示されません日
- 標準労働時間/月表示されません時間
- 精算幅（下限）表示されません時間
- 精算幅（上限）表示されません時間
- 労働時間や条件、精算に関するその他補足事項など
表示されません
- 受動喫煙防止措置対策
屋内禁煙
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- 代表者名黒﨑賢一
- 設立年2012年
- 従業員数285人
- 会社HPhttps://corp.tokium.jp/
2017年4月に当時全社員が20名程だったTOKIUMに入社し、Webエンジニアとして新規開発に従事。その後、複数チームの立ち上げと育成を担当。
2023年に当社初のEMとなり、開発部長、そしてVPoEとして会社の成長と個人のキャリアが両立できる組織体制を目指して開発、採用、育成、広報に取り組んでいます。
趣味でC++を書いてますが、Rubyとは未だに仲良くなれていません。 エンジニアから開発部長へ、組織の成長と共に自分自身も役割を変えながら、チーム作りと技術の両面に携わってきました。
フェーズごとに試行錯誤しながら組織を作ってきた経験や、開発部全体のマネジメントの経験をもとに、皆さんにとって有意義な時間を作れればと思います！