株式会社オプトからの指名詳細
指名日時：2022.05.31 13:50
提示年収とは？
- あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
- 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
- 今抱えている課題
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xxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xx、xxxxxxxx、xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。文字数：728
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 課題に基づいた指名理由
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文字数：779
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 何を任せたいか
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文字数：858
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- 所属先候補チーム名xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxミッションxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx、xxxxxxxx主要言語・フレームワークなどxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxx-xxxxxx (xxxxxxx)その他技術xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxチームの人数xxxxxエンジニアの人数比率xxxxx飲み会の頻度xxxx-xxxx
- その他カードカードについて他社選考待ちOK平日夜の面談OKリモートワーク可（週4日以上）あなたとマッチする文化
- 基本給（月）表示されません
- 裁量労働制か否かはい裁量労働の種別
専門業務型
裁量労働時間8時間 30分
- 固定残業代（みなし含む）提示年収に含む時間外労働の有無に関わらず以下を時間外手当として支給固定残業時間/月30時間 / 月固定残業代/月表示されません固定残業代の詳細
表示されません
規定の「固定残業時間/月」を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 - 理論賞与提示年収に含む提示年収に対する理論賞与の割合表示されません理論賞与詳細表示されません理論賞与の支給条件と内訳
表示されません
- 手当額（年）含まない
- その他待遇
表示されません
- 時間外労働有り時間外労働の備考
表示されません - 試用期間有り3ヶ月試用期間の条件変更 無し
- 就業場所
東京都千代田区四番町6 東急番町ビル
リモート勤務 - 加入保険
社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
- 休憩時間（分）
60分
- 休憩時間（備考）
始業時刻から終業時刻までの間で、従業員が任意に決定した1時間とします。
- 就業時間（備考）
裁量労働制の為、深夜帯（22:00〜5:00）以外は自由です。（標準労働時間：9：30～18：00）
- 休日
完全週休２日
- 休日（備考）
- 年間休日：125日（2021年実績）
- 会社指定休日：年末年始休暇（12/27～1/4）
- 年次有給休暇：入社時に10～15日付与（入社時期で変動あり）※有休取得率：91%/年
- 結婚休暇
- 特別休暇
- 慶弔休暇
- 産前・産後休暇
- 育児休暇
- 介護休暇
- 子の看護の為の休暇
- Woman休暇
- 永年勤続リフレッシュ休暇及び報奨金
- チャレンジ休暇（社外の能力実践（副業）・自己研鑽に限定した特別休暇）
- チャイルドケア休暇（男性育休支援/最短10日から最長20日まで取得可能な特別有給休暇） - 受動喫煙防止措置対策
屋内禁煙
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
- 代表者名栗本 聖也
- 設立年2015年
- 売上高564億45百万円
- 従業員数635人
- 会社HPhttps://www.opt.ne.jp/
2006〜2009年：国内系アセットマネジメント 社内SE, PM
2009〜2015年：外資系損害保険 社内SE, PM, FAE
2015年6月：現在の株式会社オプトに入社
2021年〜：広告運用プロダクト開発・運用部門責任者（ビジネステクノロジー開発部 部長）