株式会社リンクバルからの指名詳細
提示年収ウィザード級
指名日時：2017.09.19 19:17
提示年収とは？
- あなたのレジュメの内容から読み取った実力に対して、企業が判断した金額です。そのため、必ずしもこの金額と同額で内定となるわけではなく、面談等を経て上下することもあります。
- 採用になった場合の実績としては、約50％が提示年収と同額、約25％が提示年収より高い金額、約25％が提示年収より低い金額（ただし90％ルールの範囲内）となっています。
- 今抱えている課題
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xxxxxxxxxxxxxxxx、xx、xxxxxxxxx。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。xxxxxxxx、xxxxxxxxx、xxxxxxxxx。文字数：324
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 課題に基づいた指名理由
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文字数：211
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 何を任せたいか
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文字数：27
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません） - 指名した人CTO 技術部部長 堀内孝彦プログラマー、翻訳者。メーカー系システム子会社を経て Web系 2社を経て独立。技術書専門の一人出版社を立ち上げたものの、受託開発の引き合いが多かったために最終的に受託開発会社になった。クラウドファンディング会社の CTO、チケット販売サービス会社の CTO を経て 2016年からリンクバル CTO。著書、訳書に『Mahoutイン・アクション』『ビューティフルデータ』などあり。Web・ネイティブアプリ開発から、サーバー・ネットワーク設定などのインフラ構築まで、従業員数万人の古い日本企業から仲間と作った数名のベンチャーまで、様々な技術と環境を経験してきました。RFC を読みながら Cでネットワークプロトコルの実装をするのも、エンジニア組織を設計・運用するのも同じように楽しい仕事だと思っています。 https://3.1415.jp/
- その他カードカードについて他社選考待ちOK土日面談OK平日夜の面談OK提示金額100%保証あなたとマッチする文化
提示年収に含まれる内訳
- 基本給（月）年収を表示する権限がありません
- 裁量労働制か否かはい
- 固定残業代（みなし含む）含まない
- 理論賞与提示年収に含む提示年収に対する理論賞与の割合年収を表示する権限がありません理論賞与詳細年収を表示する権限がありません理論賞与の支給条件と内訳
年収を表示する権限がありません
- 手当額（年）提示年収に含む年収を表示する権限がありません手当の詳細
年収を表示する権限がありません
- その他待遇
年収を表示する権限がありません
その他の条件
- 時間外労働未入力
- 試用期間未入力試用期間の条件変更 未入力
- 就業場所
東京都
- 加入保険
未入力
メッセージ
文字数：634
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
（※指名されたユーザー本人しか内容は閲覧できません）
会社情報
- 代表者名吉弘和正
- 設立年2011年
- 売上高2,719,629,000円
- 従業員数72人
- 会社HPhttp://linkbal.co.jp/