ユーザーに 求められるものを 再現性をもって作る
株式会社AppBrew
株式会社AppBrewの指名情報
指名サマリ（累計）
- 指名数
- 708件
- 最高提示年収
- 1200万円
- 最低提示年収
- 500万円
- 平均提示年収
- 731万円
指名サマリ（直近）
| 直近 | 累計 | |
|---|---|---|
| 指名数 | 5件 | 708件 |
| 返答率 | 20.0% | 90.3% |
| 承諾率 | 0.0% | 38.0% |
| 最高提示年収 | 802万円 | 1200万円 |
| 最低提示年収 | 630万円 | 500万円 |
| 平均提示年収 | 698万円 | 731万円 |
過去の指名結果
| 開催回 | 指名数 | 提示年収の中央値 | 最高提示年収 | 平均提示年収 |
| 第4回 ハイクラス回 | 0件 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 2025年6月回 | 10件 | 711万円 | 762万円 | 702万円 |
| 2025年5月回 | 0件 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 2025年4月回 | 16件 | 700万円 | 850万円 | 697万円 |
| 2025年3月回 | 8件 | 700万円 | 750万円 | 696万円 |
| 2025年2月回 | 13件 | 750万円 | 870万円 | 760万円 |
| 2025年1月回 | 19件 | 750万円 | 950万円 | 771万円 |
現在のリモートワーク制度と選考・面談のオンライン対応
入力日：2025.06.05
選考中に一部対面が必要になる
リモートで完結するケースもあります。
制度があり、実運用されている
週：3日
その他：年間85日〜程度
チームごとに出社日を決めていますが、フルフレックス制度(コアタイムなし)により、出社時間は自由です。午後以降の出社も可能ですので、ご自身のペースで調整いただけます。
コロナ禍に関係なく、また特定の期限などもなく、必要になった場合に変更や更新をしている
コロナの収束とは関係なく、継続される方向である
リモートワーク前提の応募（指名承諾）で何ら問題ない。歓迎する
通勤可能な距離・範囲に制限
リモートワークおよびフルフレックス制度は、全社員を対象としております。
「評価制度については、360度評価を採用しており、エンジニア同士による相互評価を実施しております。
また本質的な課題にのみフォーカス出来るよう、オープンで、ルールを増やさない自律的な組織作りにも力を注いでいます。
・主要KPI含むダッシュボード・クエリ（Redash）・一部の経営情報を全社員オープン
・経営的な情報（株主や役員会などの話）・投資家向け資料
・マネジメント等は「役職」ではなく「役割」として運用し、階層を固定化することもありません
・情報格差をなくすことで全体の目線を合わせ、各々ビジネス視点・プロダクト視点・経営視点を併せ持ち、意思決定が適切に分散された組織を作ることが目的です。
通算参加回数
82回
会社情報
| 代表者名 | 松田崇 |
|---|---|
| 設立年 | 2016年 |
| 上場 | 未入力 |
| 資本金 | 16.1億円 |
| 売上高 | 未入力 |
| 従業員数 | 70人 |
| 平均年齢 | 30.9歳 |
| 住所 | 東京都文京区本郷１丁目１１−６ 東接本郷ビル4階 |
| 会社HP | https://appbrew.io/ |
| TECH BLOG | https://zenn.dev/p/appbrew |
| GitHub | https://github.com/appbrew |
| Qiita Organization | https://qiita.com/organizations/appbrew-inc |
求める使用技術
- Ruby
- Swift
- Java
- iOS
- Android
- AWS
- Redash
- Amazon Redshift
- Jenkins
- Fluentd
- Python
- Flask
- Kotlin
- Docker
- Amazon ECS
- Amazon DynamoDB
- Ruby on Rails
株式会社AppBrewの文化
スキルアップ
- 情報発信に前向き
- 技術書購入支援
- 社内勉強会が盛ん
- 勉強会参加推奨
- 多様なエンジニアのキャリアのルートが有る
- エンジニアの評価をエンジニアも行う
- エンジニアの採用をエンジニアも行う
- 外部向けの勉強会をよく主催する
会社
- サテライトオフィスあり
- シェアトップクラス
- スタートアップ
- 社長がエンジニア
- 副業OK
- 出戻りOK
- CTOがいる
- エンジニア出身の取締役がいる
- イベントスポンサーをするための予算がある
- 運動部あり
- 文化部あり
- 強制参加を即される飲み会・イベントが少ない
- 社内SNSなどで好きなアバターを使ってよい
- 勤怠連絡をチャットでできる
快適さ
- キーボードを選べる
- ディスプレイ何個でも
- フロアが静か
- リモートワークOK
- 音楽聞いてOK
- 快適な机とイス
- 開発マシンを選べる
- 子育てに理解
- 申請など雑務が楽チン
- 精神と時の部屋的な場所がある
- 服装自由
- デスクに私物を飾っている人多数
開発
- CIによる自動テスト
- GitHub利用
- アジャイル開発
- ウォーターフォールじゃない
- ガントチャート使わない
- クラウドインフラ
- プルリクエストでコードレビュー
- リファクタリング推奨
- 技術的負債返済に理解
- 自社開発
- 新規事業に挑戦的
楽しみ
- フリードリンク
休みと時間
- フレックスタイム
- 残業30h以内
- 有給取得の際に理由を言わなくてもよい
共に働く人
- vimユーザ多数
- zshユーザ多数
- 男女比が偏っていない
- 推しがいれば生きていける人多数在籍
選考
- 紙の履歴書不要
- 面接時スーツ不要
次回スカウトに参加して、指名を受け取ろうENTRY