株式会社Biz Forward（マネーフォワード所属）

選考はリモートで完結しますが、後述にあるとおり弊社はマネーフォワードグループでもあるため、
出社スタイルはマネーフォワードと同様です。

＜前提情報＞
弊社Biz Forwardは、マネーフォワードと三菱UFJ銀行が2021年8月に設立したジョイントベンチャーです。
縁あってご入社いただくことになった場合、マネーフォワード雇用、Biz Forward出向の形となります。
そのため出社スタイルをマネーフォワード側に合わせており、ハイブリッドワークスタイルで就業しております。

【働き方について】
現状の会社方針では、オフラインコミュニケーションも大事に思っております。
配属拠点での週2程度のオフラインコミュニケーションを取る予定でして、
出社は所属拠点に出勤していただきたいと思ってます。出社曜日は所属チームにより異なるため、面談時にご確認をお願いします。
※現在、原則週2日を出社必須とし、チーム状況等に応じて週3日以上の出社を推奨しています。（会社、業務状況により変動あり）
※緊急事態宣言中などは、リモートワーク中心で対応しておりました。

【現状のルール】
・現状は「本部/部/グループ単位」で「週2日オフィス出社」ルールとしており、オフィスについてはフリーアドレス的に利用しております。
・オフィス出社の日程（曜日）については初出社後、上長にご確認をお願いしてます。
・通勤交通費は、通勤日数×往復交通費を支給します。
・基礎疾患の有る方や妊婦の方等、感染リスクが通常よりも高い場合は在宅勤務の積極活用を推奨します。その他にも個別の事情がある方は上長にご相談ください。
・また感染再拡大のリスクは消えていないため、地域の感染状況や国・都道府県の要請等に応じて、これまで同様に地域毎（オフィス毎）に柔軟な対応を行います。
・往復交通費は、既に会社に届出いただく住所/通勤経路から算出いたします。
※ワークスタイルが定着してきたタイミングで週4日以上出社される方は定期代に切り替えるなど、運用方法を見直していく予定です

ハイブリッドワークスタイル
-原則、週2出社必須／週3以上の出社推奨（会社、業務状況により変動あり）
-出社曜日は所属チームにより異なります。
◎出社してほしい場合には、マネーフォワードの東京本社へ出社できることが条件となります。
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

■エンジニア・デザイナー開発環境向上施策
https://moneyforward.com/engineers_blog/2019/12/12/dev-env-forward/
※随時支給PCに関しては、開発効率のよいスペックを会社基準でお渡ししてます。

リモート手当などは特段用意はしてません