世界のスポーツのインフラをつくる

株式会社ユーフォリア

シンシ度

3.16

株式会社ユーフォリアの入札結果年収を見るには?

直近累計
指名数5件32件
返答率100.0%93.8%
承諾率0.0%25.0%
最高提示年収スター級ウィザード級
最低提示年収ノービス級ノービス級
平均提示年収ノーマル級プチリッチ級
指名の評価(UU優良評価率 直近:0/1 累計:7/9)
高く評価されていると感じた
0票
3票
自分を必要とする理由が伝わってきた
0票
6票
レジュメを読んでくれていると感じた
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4票
この会社の魅力が伝わってきた
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3票
簡潔かつ明確で要点がわかりやすかった
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3票
良くなかった
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テンプレートメールのように感じた
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1票
指名された理由が不明確だった
1票
1票
求められていることがわからなかった
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1票
※複数選択可、累計獲得数を表示しています

内定年収が、転職ドラフト上で提示した提示年収の90%を下回ることは禁止しています。

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指名一覧を見る

過去の入札結果

開催回指名数返答率承諾率平均提示年収
2021年3月回入札結果5件100.0%0.0%ノーマル級
2021年2月回入札結果4件100.0%0.0%ノーマル級
2021年1月回入札結果4件75.0%50.0%プチリッチ級
2020年12月回入札結果3件100.0%0.0%プチリッチ級
2020年11月回入札結果1件100.0%0.0%ノービス級
2020年9月回入札結果0件0.0%0.0%--級
2020年8月回入札結果0件0.0%0.0%--級

現在のフルタイムリモートワーク制度と選考・面談のオンライン対応

入力日:2021.04.06全体公開

選考中に一部対面が必要になる

基本的にすべてオンラインで完結できますが、もし本社(四ッ谷)にアクセスできる距離ならば一度お会いしたいと考えています。


制度があり、実運用されている
週:0日
その他:年間7日〜12日程度

決まったタスクを実装して消化するようなフェーズ・ロールの方の場合は、出社していただく必要はありません。
開発の方針など皆で議論したり合意するようなことをする場合、出社を求めることがあります。


コロナ禍に関係なく、また特定の期限などもなく、必要になった場合に変更や更新をしている
コロナの収束とは関係なく、継続される方向である
リモートワーク前提の応募(指名承諾)で何ら問題ない。歓迎する
コロナ以前から週3日以上在宅勤務可能なフルタイムリモートワーク制度が運用されている
通勤圏外の都市に居住するメンバーが居る
社員の自宅や作業場所にハイスペックなPCが支給される
社員の自宅や作業場所の固定回線のランニングコストを負担している
社員の作業用のモバイル回線のランニングコストを負担している
業務の開始時間や終了時間の変動や、中抜けなどが許容されている
オンラインMTGでは顔を映さなかったり、アバターを用いたりしても良い
物理オフィスはあるが全員分の席はない、または一部の物理オフィスを解約予定である
入社時からすべての制度が適用される
給与・手当が出社と比べて上がる
日本国内であれば問題ない

定期代を廃止する代わりに、リモートワーク手当として月1.5万円支給されるようになりました。


正社員
業務委託
副業
転職ドラフトに参加して
企業から指名を受け取ろう!
会員登録をして転職ドラフトに参加すると、参加企業から年収付きの指名を受け取ることができるようになります。
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入札参加回数

13回

会社情報

代表者名橋口 寛 / 宮田 誠
設立年2008年
上場非上場
資本金100,000,000円
売上高非公開円
従業員数22人
平均年齢33.0歳
住所東京都千代田区六番町5-5飯田ビル2F
会社HPhttps://eu-phoria.jp/
TECH BLOG未入力
GitHub未入力
Qiita Organization未入力

求める使用技術

  • Node.js
  • React.js
  • Vue.js
  • AWS
  • iOS
  • Android
  • Next.js
  • Nuxt.js
  • Nest.js
  • Rails

株式会社ユーフォリアの文化

スキルアップ

会社

快適さ

開発

楽しみ

休みと時間

共に働く人

選考

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